Chef de filiale/Supporter (m,f,d) en Suisse alémanique et romande
Suisse alémanique et romande
Infos sur l'emploi
- Date de publication :24 novembre 2025
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Langue :français (Courant), allemand (Courant)
- Lieu de travail :Suisse alémanique et romande
AVEC UNE VISION CLAIRE DE DEMAIN
DESA AUTOGLASS SA est le numéro un sur le marché Suisse dans le secteur du vitrage automobile. Nous réparons, remplaçons et teintons les vitres des véhicules avec une qualité professionnelle.
Pour soutenir notre équipe de support pour nos filiales en Suisse alémanique et romande, nous recherchons une personne engagée en tant que
Tes responsabilités:
- Tu es responsable de la planification et de la coordination des missions de la filiale concernée
- Tu effectues des interventions conformément aux instructions du siège social à Muri BE
- Tu diriges les équipes concernées (3-5 techniciens)
- Tu apportes ton aide pour les questions techniques
- Tu accompagnes et conseilles notre clientèle de manière professionnelle
Ton profil:
- Tu as suivi une formation professionnelle (CFC) dans le secteur automobile (carrossier-tôlier, mécatronicien automobile, mécanicien automobile)
- Tu es également titulaire d'un diplôme commercial ou as suivi une formation complémentaire d'agent technico-commercial
- Tu es flexible et habitué à travailler de manière autonome
- Tu maîtrises très bien l'allemand et le français
- Tu possèdes un permis de conduire valide de catégorie B
Nous te proposons:
- Une initiation professionnelle et une formation approfondie
- Des frais forfaitaires avantageux
- 5 semaines de vacances annuelles
- De l'espace pour l'initiative personnelle et des possibilités de développement
- Véhicule de fonction à usage privé
Tu corresponds au profil exigé, intéressé par ce nouveau défi et tu cherches un emploi stable ? Alors, envoie donc ton dossier complet par e-mail : Écrire un email
Contact
À propos de l'entreprise
Suisse alémanique et romande
Avis
- Style de management2.5
- Salaire et avantages2.5
- Opportunités de carrière2.8
- Ambiance et conditions de travail2.7