Membre de l’autorité de protection de l’enfant et de l’adulte KESB 80%

À propos de cette offre

Votre nouveau rôle

Vos principales tâches dans ce poste sont la gestion autonome des procédures de protection de l’enfant et de l’adulte en collaboration avec le service spécialisé ainsi que la prise de décisions en matière de protection de l’enfant et de l’adulte. De plus, vous supervisez les mesures de protection en cours et conseillez les tuteurs et curateurs.

Ce poste vous convient si

• vous êtes titulaire d’un diplôme en pédagogie, psychologie, droit ou travail social.
• vous possédez des connaissances en protection de l’enfant et de l’adulte et éventuellement en droit des personnes, de la famille, des successions et administratif.
• vous avez une expérience professionnelle pertinente auprès d’une KESB, d’un service de protection de la jeunesse ou d’une tutelle professionnelle.
• vous appréciez la collaboration avec les membres des autorités et les collaborateurs du service spécialisé au sein d’une équipe interdisciplinaire.
• vous pouvez compter parmi vos forces une manière de travailler autonome et précise ainsi qu’une bonne organisation personnelle.
• vous vous distinguez par une grande compétence sociale, êtes très résistant et flexible, et vous sentez mentalement prêt à relever les défis de ce domaine exigeant.
• vous souhaitez mettre à profit vos capacités conceptuelles et analytiques.
• la communication orale et écrite à un niveau élevé vous est facile et vous savez vous présenter avec assurance auprès de vos groupes cibles.
• vous êtes consciencieux, fiable, digne de confiance et ouvert.

Bonnes raisons de travailler pour la ville de Saint-Gall :

Notre service

L’autorité de protection de l’enfant et de l’adulte (KESB) est responsable de la mise en œuvre du droit de la protection de l’enfant et de l’adulte. La KESB de la région de Saint-Gall remplit également les tâches de la KESB pour les communes politiques d’Eggersriet, Häggenschwil, Muolen et Wittenbach. Nous travaillons dans une équipe interdisciplinaire et apprécions le contact avec les enfants, les adultes concernés et les autres parties impliquées dans la procédure. Nous abordons les personnes de manière ouverte et sans préjugés et nous nous engageons pour une protection durable de l’enfant et de l’adulte.

Notre culture d’entreprise

Dans notre service interdisciplinaire, nous entretenons l’échange professionnel au sein de l’équipe ainsi qu’avec d’autres services spécialisés. La proximité spatiale avec des interfaces importantes et la collaboration collégiale entre collègues soutiennent notre travail. L’égalité des chances est pour nous une évidence.

Ce que nous offrons

Nous vous proposons une activité variée, responsable, autonome et intéressante. Vous bénéficierez de conditions d’emploi modernes à un poste de travail situé au centre, directement à la gare de Saint-Gall, ainsi que d’une équipe solidaire, motivée et engagée comptant actuellement environ 45 personnes.

Notre processus de sélection

Pour toute question concernant le poste, veuillez contacter Martin Widmer, président, au 071 224 68 84 ou Tobias Rothenberger, co-vice-président, au 071 224 63 79. Veuillez soumettre votre dossier de candidature complet exclusivement en ligne aux services du personnel de la ville de Saint-Gall.

Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous réjouissons de découvrir votre perspective.