Zürich
Hier
Responsable Technique Senior avec spécialisation Java 80-100% (h/f/d)
- 16 avril 2026
- 80 – 100%
- Durée indéterminée
- Zürich
Résumé de l'emploi
Rejoignez Datahouse en tant que Senior Tech Lead Java (80-100%). Travaillez dans un environnement dynamique et collaboratif.
Tâches
- Analyse des besoins et développement de logiciels innovants.
- Conception d'architectures logicielles scalables et de qualité.
- Collaboration avec les équipes pour clarifier et améliorer les exigences.
Compétences
- Diplôme en ingénierie logicielle et 5 ans d'expérience requise.
- Excellentes compétences en développement Java et Agile.
- Capacité à diriger des équipes techniques et à résoudre des problèmes.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
Responsable Technique Senior avec spécialisation Java 80-100% (h/f/d)
- Temps plein
Description de l'entreprise
Datahouse est l'un des principaux fournisseurs de solutions de données et de logiciels en Suisse. Fondée en tant que spin-off de l'ETH Zurich en 2005, Datahouse est spécialiste du big data depuis que ce sujet est apparu. Nous employons une équipe pluridisciplinaire d'experts en analyse de données, statistiques, programmation, bases de données et gestion de projets.
Datahouse est désormais une filiale à 100 % de Wüest Partner AG.
Description du poste
Votre équipe et votre mission
Êtes-vous passionné par la programmation, engagé à développer des logiciels de haute qualité, et aimez-vous travailler sur des solutions innovantes ? Chez Datahouse, nous valorisons une équipe diverse et inclusive et vous invitons à apporter vos talents et perspectives uniques. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir des solutions immobilières !
Vos responsabilités
En tant que Responsable Technique Senior, vous contribuez à un environnement de soutien et orienté vers la croissance et prenez la responsabilité des domaines suivants :
- Analyse des besoins & développement logiciel : Comprendre, analyser et traduire les exigences métier en solutions logicielles innovantes.
- Conception & développement : Concevoir des architectures logicielles efficaces, évolutives et de haute qualité en accord avec les objectifs de l'entreprise.
- Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les Product Owners et les partenaires commerciaux pour clarifier, affiner et améliorer les exigences tout en favorisant une culture ouverte de partage des connaissances au sein des équipes et entre elles.
- Expertise technique : Diriger votre équipe avec votre savoir-faire technique et grandir avec un groupe diversifié de leaders.
Notre stack technologique
- Java (17) / Spring
- Tests unitaires Java
- Angular / React
- APIs REST
Qualifications
Votre profil
- Diplôme universitaire en génie logiciel, informatique ou domaine comparable
- Au moins 5 ans d'expérience professionnelle en développement logiciel (dont au moins un an sur un projet complexe et de longue durée)
- Expérience avérée dans la direction d'équipes techniques ainsi que dans la conception et l'exploitation d'applications conteneurisées (Docker, Kubernetes, Terraform, Helm, OpenShift, etc.)
- Expérience dans la gestion du cycle de développement, notamment avec Git/BitBucket et le travail avec des pull requests
- Bonne connaissance des méthodes de développement agile, en particulier SCRUM
- Joueur d'équipe très organisé avec un esprit agile et d'excellentes compétences analytiques et de résolution de problèmes
- Maîtrise courante de l'allemand et de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral
Informations supplémentaires
Nous offrons
- Conditions d'emploi attractives avec une composante de rémunération variable
- Concept Work Smart flexible avec option de télétravail
- Une culture d'entreprise rafraîchissante, professionnelle et collaborative avec de superbes événements (fêtes d'entreprise, pauses "Gipfeli", etc.)
- Un fort esprit d'équipe, des hiérarchies plates et une grande variété de tâches
- Un lieu de travail agréable au centre de Zurich avec une infrastructure moderne
- Un budget généreux pour la formation et le développement, incluant du temps dédié, ainsi que des avantages sociaux attractifs supplémentaires
Contact
Pour toute question, Federica Arcella, Talent Acquisition, se fera un plaisir de vous aider à federica.arcella@wuestpartner.com.
Pour les agences de recrutement : seules les candidatures directes seront prises en compte.
Pour des raisons de protection des données, les candidatures ne peuvent être soumises qu'en ligne.
Cliquez simplement sur "Postuler maintenant", remplissez le formulaire, joignez vos documents, et nous recevrons votre candidature !
Nous avons hâte de vous lire !
Datahouse AG