Manufacturing Engineer (m/w/d)

Manufacturing Engineer (m/w/d)

Rolle:

In dieser Funktion begleitest du anspruchsvolle Aerospace-Produkte von der Entwicklung bis zur qualifizierten Hardware und bringst deine praktische Expertise direkt in Aufbau, Integration und Test ein. Du sorgst dafür, dass neue Systeme nicht nur technisch funktionieren, sondern auch fertigbar, integrierbar und zuverlässig prüfbar sind. Dabei verbindest du Engineering und Produktion, löst technische Herausforderungen eigenständig und entwickelst Prozesse für die Herstellung und Verifikation komplexer Hardware kontinuierlich weiter.

Verantwortung:

• Technische Vertretung von Produktion und AIT-Engineering innerhalb anspruchsvoller Aerospace-Projekte über sämtliche Phasen der Produktentstehung

• Eigenständiger Aufbau und Integration von Prototypen, Entwicklungs- und Qualifikationshardware bis zur Inbetriebnahme

• Entwicklung und Umsetzung von Montage-, Integrations-, Verifikations- und Teststrategien für Entwicklungs- und Flight-Hardware

• Aktive Mitwirkung an Design Reviews mit Fokus auf Fertigbarkeit, Integrationsfähigkeit und spätere Testbarkeit

• Planung, Durchführung und Auswertung von Funktionsprüfungen, Verifikationen, Qualifikationen und Acceptance Tests

• Entwicklung und Industrialisierung robuster Montage-, Integrations- und Prüfprozesse

• Konzeption und Bereitstellung geeigneter Betriebsmittel, Prüfmittel und Testeinrichtungen

• Systematische Analyse technischer Abweichungen und Unterstützung bei Root-Cause-Analysen und Non-Conformance-Prozessen

• Erstellung, Aktualisierung und strukturierte Pflege der produktions- und prüfrelevanten technischen Dokumentation

• Enge Zusammenarbeit mit Engineering, Produktion und weiteren Fachdisziplinen entlang des gesamten Entwicklungsprozesses

Qualifikationen:

• Abgeschlossene technische Grundausbildung, beispielsweise als Polymechaniker, Automatiker, Mechatroniker oder in einem vergleichbaren Beruf

• Weiterbildung zum Techniker HF oder abgeschlossenes Studium als Ingenieur FH in Maschinenbau, Mechatronik, Systemtechnik oder einer verwandten Fachrichtung

• Mehrjährige praktische Erfahrung im Aufbau, in der Montage, Integration oder Industrialisierung komplexer Systeme

• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Freude an der direkten Arbeit mit anspruchsvoller Hardware

• Idealerweise Erfahrung in Aerospace, Space, MedTech oder einem vergleichbaren Umfeld mit hohen Qualitäts- und Zuverlässigkeitsanforderungen

• Sehr gutes Verständnis für technische Zusammenhänge und eine analytische Vorgehensweise bei komplexen Problemstellungen

• Selbstständige, präzise und strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein

• Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und an der Schnittstelle zwischen Entwicklung, Engineering und Produktion

• Sehr gute mündliche und schriftliche Englischkenntnisse

• Fliessende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
• Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen: Unser Personalrestaurant bietet täglich Frühstück, Mittagsmenüs, ein frisches Salatbuffet und vielerlei Snacks an. Vom guten Kaffee über das Birchermüesli bis zur warmen Mahlzeit ist für jeden etwas dabei. Zusätzlich gibt es nebst dem Personalrestaurant auch diverse Pauseninseln mit Mikrowellen oder Aussensitzplätzen, wo auch Mitgebrachtes genossen werden kann.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Durch das blockzeitfreie Jahresarbeitszeitmodell können unsere Mitarbeitenden den Umgang mit ihrer Arbeitszeit weitgehend selbst bestimmen. Ausserdem haben sie die Möglichkeit in Absprache mit den Vorgesetzten im Homeoffice zu arbeiten, zusätzliche Ferien zu kaufen oder unbezahlten Urlaub zu planen. Zudem definieren wir jährlich fixe Brückentage zu den Feiertagen und zwischen Weihnachten und Neujahr, die alle Mitarbeitenden über die Gleitzeit vorarbeiten und dann gemeinsam beziehen können. So bieten sich verschiedene Möglichkeiten, die privaten Pläne, Termine und Interessen flexibler mit der Arbeit zu vereinbaren. Wer sich für ein öffentliches Amt oder eine Experten-Tätigkeit engagiert, kann sich hierfür bis zu sieben Arbeitstage pro Kalenderjahr gutschreiben lassen.
• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen: Schützt die Gesundheit ihrer Mitarbeitenden durch präventive Massnahmen. Das gesundheitsfördernde Verhalten wird aktiv gestärkt, gefordert und gefördert, zum Beispiel mit Stand-up-Paddeln im Sommer, Functional Indoor-Training im Winter, spannenden Impulsreferate und Vielem mehr. Wir bieten den Mitarbeitenden mit dem Betrieblichen Gesundheitsmanagement ein Kompetenzzentrum für Prävention, Arbeitsintegration, Ergonomie und eine auf diese Bedürfnisse ausgerichtete gezielte Zusammenarbeit mit externen Anbietern.
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit: Unser Partner ist mit der Zentralbahn-Haltestelle optimal ans Netz des öffentlichen Verkehrs angeschlossen und beteiligt sich an Strecken-Jahres- sowie an Halbtaxabonnements Mitarbeitende, die mit dem Auto kommen, profitieren von einem Gratisparkplatz. Auch für Fahr- und Motorräder finden sich genügend Abstellplätze.
• Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
• Sportliche Aktivitäten: Unser Partner verfügt über einen eigenen Fitness- und Wellnessraum, der allen Mitarbeitenden kostenlos zur Verfügung steht - in Kombination mit der blockzeitfreien Jahresarbeitszeit ist das eine "gesunde" Kombination für alle. Wer den sportlichen Ausgleich lieber draussen in der Natur sucht, beispielsweise mit einer Runde Joggen am See in der Mittagszeit oder wer gar mit dem Velo zur Arbeit fährt, hat die Möglichkeit die internen Garderoben und Duschen zu nutzen.
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern die Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und geben ihnen die Chance, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Denn hohe berufliche Kompetenz, vorausschauende Entwicklungsplanung und effektiver Umgang mit Wissen sind wichtig für das Bestehen und die Innovation in sich ändernden Märkten. Wir fördern unsere Mitarbeitenden sich persönlich und fachlich weiter zu entwickeln und unterstützen sie gezielt bei der Planung ihrer Fach-, oder Führungslaufbahn.
• Offene Unternehmenskultur
• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung: Wir engagieren uns für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, deshalb haben wir seit mehr als 50 Jahren eine eigene Kinderkrippe.
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Internationales Umfeld

https://rocken.jobs

https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/

Arbeitsort
Alpnach

Kontakt

Fabian Ebert,
+41443852865