Représentant Commercial Terrain

À propos de cette offre

Poste :

Représentant Commercial Terrain

Description du poste :

Richardson RFPD recherche un Représentant Commercial Terrain II expérimenté pour notre marché de Minneapolis, MN. Richardson RFPD, une société Arrow, est un distributeur spécialisé de composants électroniques fournissant aux ingénieurs concepteurs une expertise technique approfondie et un support de conception global localisé pour les derniers nouveaux produits des principaux fournisseurs mondiaux de technologies RF, sans fil, IoT et d'alimentation. https://www.richardsonrfpd.com/

En tant que Représentant Commercial Terrain II, vous interagirez avec les clients de nos marchés de Minneapolis, MN et Kansas City, KS pour créer une demande pour les produits de nos fournisseurs.

Définir les marchés critiques et les nouveaux clients dans le territoire de vente assigné, planifier la stratégie et développer toutes les relations clés pour assurer une base solide pour la vente de solutions. Maintenir et promouvoir les relations avec les contacts clients qui peuvent déterminer les opportunités de conception et gérer les défis commerciaux existants. Assurer la satisfaction client en ce qui concerne la gestion de la chaîne d'approvisionnement et d'autres services à valeur ajoutée. Nécessite une expérience d'interaction avec les fournisseurs et les clients dans un environnement technique et d'ingénierie. Compréhension approfondie des programmes et modèles de tarification dans l'industrie électronique.

Exige une capacité complète à développer des plans stratégiques pour tous les comptes assignés, vendre et commercialiser l'ensemble des offres de Richardson RFPD en incorporant une connaissance approfondie des principales gammes de fournisseurs de Richardson RFPD.

Doit être capable de préparer des revues commerciales trimestrielles internes complètes (iQBR), présentant des plans stratégiques et des étapes de mise en œuvre pour accroître les ventes, créer la demande et améliorer le service client. Capacité à diriger des QBR réguliers avec les principaux clients qui débloquent des opportunités de vente supplémentaires.

Doit être capable de promouvoir et vendre la valeur ajoutée, la chaîne d'approvisionnement et les programmes de cycle de vie complet offerts par Richardson RFPD. Nécessite une maîtrise des systèmes de suivi des ventes, SalesForce.com, Oracle Establish et la capacité à établir des relations avec les principaux fournisseurs.

Résout des problèmes complexes ; adopte une nouvelle perspective en utilisant des solutions existantes

Utilise les meilleures pratiques et la connaissance des enjeux commerciaux internes ou externes pour améliorer les produits/services ou les processus

Ce profil de poste nécessite l'affectation et la participation à un plan de rémunération des ventes. Une partie de la rémunération totale cible (OTE) sera variable et liée à des objectifs spécifiques liés aux ventes définis par Arrow (répartition 70/30).

Exige généralement un diplôme de 4 ans et un minimum de 5 ans d'expérience pertinente ; ou un diplôme avancé sans expérience ; ou une expérience professionnelle équivalente.

Une expérience en tant que représentant fabricant ou distributeur dans les semi-conducteurs RF/Micro-ondes et électroniques de puissance ainsi que dans les ventes IP&E est un avantage clé.

Chez Arrow, nous reconnaissons que les récompenses financières et les excellents avantages sociaux sont des aspects importants d'un emploi idéal. C'est pourquoi nous offrons une rémunération financière compétitive, incluant divers plans de rémunération et un solide package d'avantages.

Assurance médicale, dentaire, vision

401k, avec contributions équivalentes

Assurance invalidité court terme/long terme

Options de compte d'épargne santé (HSA)/compte de remboursement santé (HRA)

Congés payés (y compris maladie, jours fériés, vacances, etc.)

Remboursement des frais de scolarité

Opportunités de croissance

Et plus encore !

LI-LH1

Fourchette annuelle de recrutement/taux horaire :

84 300,00 $ - 160 603,17 $

L'offre de rémunération réelle au candidat peut varier de la fourchette de recrutement affichée en fonction de la localisation géographique, de l'expérience professionnelle, de l'éducation et/ou du niveau de compétence. Le ratio de rémunération entre le salaire de base et l'incitation cible (le cas échéant) sera finalisé lors de l'offre.

Lieu :

US-MN-Bloomington, Minnesota (Hampshire Ave)

Les employés en télétravail peuvent être tenus d'être présents au bureau Arrow désigné le plus proche pour des raisons liées au travail, à la demande et à la seule discrétion de l'entreprise.

Type de temps :

Temps plein

Catégorie d'emploi :

Ventes

Déclaration EEO :

Arrow est un employeur garantissant l'égalité des chances. Tous les candidats seront considérés pour un emploi sans distinction de race, couleur, religion, sexe, âge, orientation sexuelle, identité de genre, origine nationale, statut de vétéran ou handicap. (Politique EEO/AAP d'Arrow)

Toutes les offres d'emploi Arrow concernent des postes vacants existants. Nous prévoyons que cette demande restera ouverte pendant au moins cinq jours, bien qu'elle puisse rester ouverte plus longtemps. Nous encourageons votre candidature rapide.

Dans tout document que vous soumettez, vous pouvez masquer ou supprimer les informations identifiant l'âge telles que l'âge, la date de naissance ou les dates de fréquentation ou de diplomation scolaire. Vous ne serez pas pénalisé pour avoir masqué ou supprimé ces informations.