Spécialiste en tarification II

À propos de cette offre

Poste :

Spécialiste en tarification II

Description du poste :

Ce que vous ferez :

Responsable de l'analyse des tendances du marché, de la performance des fournisseurs, des développements internes et des objectifs afin de faciliter le développement continu de la stratégie d'ajustement et de devis d'Arrow.

Faciliter l'interaction et les retours des responsables de segment, des spécialistes produits et de la direction commerciale.

Surveiller, mesurer et rapporter la performance des prix du marché des fournisseurs. Préparer le matériel de négociation ainsi que soutenir le processus de négociation. Travailler avec les responsables commerciaux technologiques et les spécialistes produits pour établir la stratégie de négociation.

Devis stratégiques clients et stratégies fournisseurs associées.

Facilite la communication avec les fournisseurs concernant la priorité des clients et des devis.

Surveiller, mesurer et rapporter les indicateurs de performance spécifiques au prix du marché. Ces données doivent être spécifiques au segment, au fournisseur et à la société vendeuse.

Ce que nous recherchons :

Expérience en devis militaire requise

Expérience Sales Workbench préférée

Expérience IP&E dans l'industrie préférée

Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément

Organisation du travail :

Horaires hybrides pour Denver, CO : 3 jours au bureau ; 2 jours en télétravail

Horaires entièrement à distance pour New York : 0 jour au bureau

Expérience/Éducation :

Ce que nous vous offrons :

Chez Arrow, nous reconnaissons que les récompenses financières et les excellents avantages sociaux sont des aspects importants d'un emploi idéal. C’est pourquoi nous proposons une rémunération financière compétitive, incluant divers plans de rémunération et un solide package d’avantages.

Assurance médicale, dentaire, vision

401k, avec contributions équivalentes

Assurance invalidité court terme/long terme

Options de compte d’épargne santé (HSA)/compte de remboursement santé (HRA)

Congés payés (y compris maladie, jours fériés, vacances, etc.)

Remboursement des frais de scolarité

Opportunités de croissance

Et plus encore !

LI-LH1

Fourchette annuelle de recrutement/taux horaire :

87 400,00 $ - 89 375,00 $

L’offre de rémunération réelle au candidat peut varier de la fourchette de recrutement affichée en fonction de la localisation géographique, de l’expérience professionnelle, de l’éducation et/ou du niveau de compétence. Le ratio de rémunération entre le salaire de base et l’incitation cible (le cas échéant) sera finalisé lors de l’offre.

Lieu :

US-NY-New York (employés à distance) Les employés en télétravail peuvent être tenus d’être présents au bureau Arrow désigné le plus proche pour des raisons liées au travail, à la demande et à la seule discrétion de l’entreprise.

Type de temps :

Temps plein

Catégorie d’emploi :

Gestion des produits et fournisseurs

Déclaration EEO :

Arrow est un employeur garantissant l’égalité des chances. Toutes les candidatures seront examinées sans considération de race, couleur, religion, sexe, âge, orientation sexuelle, identité de genre, origine nationale, statut de vétéran ou handicap. (Politique EEO/AAP d’Arrow)

Toutes les offres d’emploi Arrow concernent des postes vacants existants. Nous prévoyons que cette demande restera ouverte pendant au moins cinq jours, bien qu’elle puisse rester ouverte plus longtemps. Nous vous encourageons à postuler rapidement.

Dans tous les documents que vous soumettez, vous pouvez masquer ou supprimer les informations identifiant l’âge telles que l’âge, la date de naissance ou les dates de fréquentation ou de diplomation scolaire. Vous ne serez pas pénalisé pour avoir masqué ou supprimé ces informations.