Dagmersellen
Responsable Solutions Digitales & IA (h/f/d)
- 30 septembre 2026
- 100%
- Durée indéterminée
- anglais (Courant)
À propos de cette offre
Chez JTI, nous célébrons les différences, et chacun se sent véritablement à sa place. 46 000 personnes du monde entier construisent continuellement leur histoire de succès unique avec nous. 83 % des employés se sentent heureux de travailler chez JTI.
Pour faire la différence avec nous, il vous suffit d’apporter votre meilleur humain.
Quelle sera votre histoire ? Postulez dès maintenant !
En savoir plus : jti.com
Responsable Solutions Digitales & IA (h/f/d)
Êtes-vous passionné par la création de solutions digitales fiables et la transformation des technologies émergentes en applications commerciales pratiques ? Nous recherchons un Responsable Solutions Digitales & IA pour diriger la livraison technique de notre écosystème digital suisse. Dans ce rôle, vous connecterez les capacités globales de la plateforme aux besoins locaux de l’entreprise, en prenant en charge les intégrations système, les mises à jour front-end, les solutions de données, l’automatisation marketing et les initiatives activées par l’IA.
Poste :
En tant que Responsable Solutions Digitales & IA (h/f/d), vous :
- Gérez les intégrations système locales : concevez, livrez et maintenez des intégrations basées sur API entre les plateformes digitales et les partenaires locaux.
- Assurez la fiabilité de la plateforme : surveillez les points d’intégration, maintenez les normes techniques et de conformité.
- Livrez localement les mises à jour front-end globales : pilotez la mise en œuvre suisse des versions globales sur les plateformes front-end basées sur Builder.io, incluant l’évaluation d’impact, l’adaptation locale, les tests, le déploiement et la stabilisation post-lancement.
- Soutenez les besoins commerciaux locaux : assurez que les développements globaux de la plateforme sont introduits sans perturber les besoins spécifiques du marché suisse.
- Conduisez l’automatisation marketing et la livraison de données : gérez les structures de bases de données et les activités SQL soutenant les opérations eCommerce, la segmentation client et le reporting.
- Gérez les partenaires techniques : soutenez la gestion des fournisseurs et agences sur les aspects techniques.
- Dirigez la livraison de bout en bout des initiatives IA : évaluez les technologies et fournisseurs, concevez des solutions, et supervisez le déploiement, l’intégration en production et la montée en charge des cas d’usage IA dans l’écosystème digital.
- Favorisez l’adoption des capacités alimentées par l’IA : permettez aux équipes digitales et marketing de tirer parti de l’automatisation, de la personnalisation et des solutions IA agentiques qui améliorent l’expérience consommateur et l’efficacité opérationnelle.
Exigences :
- Diplôme universitaire en informatique, génie logiciel ou domaine comparable.
- Expérience avérée en développement web, livraison de solutions digitales ou domaine connexe. Une expérience dans le e-commerce ou des industries réglementées telles que les FMCG ou la pharmacie serait un atout majeur.
- Expérience démontrée dans la livraison d’intégrations système, d’améliorations de plateforme et de mises à jour au sein d’une organisation globale ou multi-marchés.
- Expérience pratique de la livraison front-end, idéalement avec Builder.io ou une plateforme de gestion de contenu headless ou visuelle comparable, dans un contexte eCommerce.
- Bonne connaissance des bases de données, SQL et des outils eCommerce essentiels, associée à une expérience pratique de gestion et d’activation des données au sein de plateformes de données clients (CDP).
- Compréhension pratique des modèles d’intégration API et capacité à définir et construire de petites applications web locales de bout en bout.
- Expérience pratique avec des solutions IA.
- Maîtrise de l’anglais ; la connaissance de l’allemand est un plus.
À quoi s’attendre :
Attendez-vous à des initiatives de bien-être, des modalités de travail flexibles, des opportunités de croissance et d’excellents avantages, y compris une politique unique de congé familial. Pour plus de détails sur les politiques locales, consultez le conseiller en talents.
Prêt à nous rejoindre ? Construisez votre histoire de succès chez JTI. Postulez dès maintenant !
Étapes suivantes :
Après votre candidature, si vous êtes sélectionné, attendez-vous dans un délai de 1 à 3 semaines après la clôture de l’offre : un entretien téléphonique avec le conseiller en talents > des tests d’évaluation > des entretiens > une offre. Chaque étape est éliminatoire et peut varier selon le type de poste.
Chez JTI, nous nous efforçons de créer un environnement de travail diversifié et inclusif. En tant qu’employeur garantissant l’égalité des chances, nous accueillons les candidatures de tous horizons. Si vous avez besoin d’un soutien spécifique, de formats alternatifs ou d’autres exigences d’accès, veuillez nous en informer.