Stagiaire / Étudiant en emploi (f/h/d) - Opérations de revenus, SAP Suisse

À propos de cette offre

Nous aidons le monde à mieux fonctionner

Chez SAP, nous faisons simple : vous nous apportez le meilleur de vous-même, et nous ferons ressortir le meilleur de vous. Nous sommes des bâtisseurs touchant plus de 20 industries et 80 % du commerce mondial, et nous avons besoin de vos talents uniques pour façonner l'avenir. Le travail est exigeant – mais il a du sens. Vous trouverez un endroit où vous pouvez être vous-même, prioriser votre bien-être et vraiment appartenir. Qu'est-ce que cela vous apporte ? Un apprentissage constant, le développement de compétences, d'excellents avantages et une équipe qui souhaite que vous grandissiez et réussissiez.

Ce que vous construirez

Vous aiderez l'organisation commerciale de SAP Suisse à fonctionner sur des faits, pas des suppositions. Dans ce rôle, vous transformez des chiffres bruts en analyses claires et en insights que les managers et représentants commerciaux utilisent pour piloter leur activité — quels contrats prioriser, à quoi ressemble le pipeline, et où ajuster pour atteindre les objectifs. Votre travail offre à la force de vente une vue fiable de la performance et la confiance pour agir en conséquence.

Vous serez un partenaire de référence pour les équipes commerciales. De la réponse aux questions quotidiennes à la suppression des obstacles opérationnels, vous facilitez la vente pour les représentants afin qu'ils passent plus de temps avec les clients plutôt qu'à courir après les processus internes.

Vous maintiendrez le moteur commercial en bon fonctionnement. Cela signifie mettre en œuvre nos plans de mise sur le marché — en veillant à ce que les quotas, territoires et affectations de comptes soient correctement configurés et fonctionnent comme ils le doivent. Lorsque la base est solide, les contrats avancent plus vite et avec moins de surprises.

Vous gérerez également les tâches administratives qui garantissent que tout est précis et sur la bonne voie, en assurant que les données et dossiers commerciaux sont propres, cohérents et prêts quand les gens en ont besoin.

Pourquoi c'est important : lorsque l'opération de revenus derrière SAP Suisse fonctionne bien, nos clients obtiennent des réponses plus rapides et un meilleur support. Cela aide les entreprises à travers la Suisse à fonctionner plus efficacement.

Ce que vous apportez

• Inscription actuelle dans une université ou une haute école spécialisée (inscription régulière), de préférence en administration des affaires, informatique de gestion, communication ou domaine connexe
• Maîtrise de Microsoft Office, avec des compétences confiantes en Excel pour l'analyse de données, le reporting et PowerPoint pour les présentations
• Forte capacité de réflexion conceptuelle et analytique, associée à une compréhension rapide et une mentalité entrepreneuriale et pratique
• Capacité à rechercher des sujets complexes et à les rendre accessibles à tout public
• Haut niveau d'autonomie combiné à un style de travail collaboratif et orienté équipe
• Disponibilité pour une durée d'emploi ciblée de 2 ans ou plus, travaillant depuis notre bureau de Zurich

Au-delà de ces essentiels, nous recherchons quelqu'un de proactif, bien organisé et communicatif qui prend en charge les sujets et les mène avec ouverture d'esprit vers des résultats. Vous apportez un engagement élevé et de l'initiative personnelle, un intérêt sincère pour les affaires, la technologie et une ouverture à apprendre et maîtriser de nouveaux outils et technologies. Vous êtes aussi à l'aise de travailler de manière indépendante qu'en équipe, capable de prioriser efficacement, et motivé par une curiosité naturelle pour l'innovation et les modèles commerciaux.

• Exigences linguistiques : la maîtrise écrite et orale de l'allemand et de l'anglais est essentielle pour ce poste

Où vous appartenez

Les opérations de revenus sont la salle des machines de l'organisation go-to-market de SAP Suisse. Nous connectons la stratégie à l'exécution — transformant des objectifs commerciaux ambitieux en plans structurés et actionnables et en assurant que nos équipes commerciales disposent des outils, insights et processus nécessaires pour gagner. De la conception des quotas et territoires à l'exécution, la demande, la prévision, la rémunération incitative et l'analyse de performance, nous veillons à ce que la machine commerciale fonctionne de manière fluide et transparente.

Nous sommes une équipe fondée sur la responsabilité, la précision et la collaboration, et nous sommes fiers d'être un partenaire de confiance pour l'entreprise que nous soutenons

Votre dossier de candidature doit contenir une lettre de motivation, un CV sous forme de tableau, les certificats de fin d'études, le certificat d'inscription, le relevé de notes universitaire actuel, des copies de tout diplôme académique déjà obtenu, et si disponible, des références d'anciens employeurs (y compris stages). Veuillez également décrire votre expérience et vos compétences en langues étrangères et en programmes informatiques / langages de programmation.

Il s'agit d'un poste de stagiaire / étudiant en emploi / étudiant en thèse global, stratégique et rémunéré chez SAP, offrant aux étudiants des opportunités de trouver un sens à leur carrière.

Donnez le meilleur de vous-même

Les innovations SAP aident plus de quatre cent mille clients dans le monde à collaborer plus efficacement et à utiliser les insights commerciaux de manière plus efficiente. Initialement reconnue pour son leadership dans les logiciels de planification des ressources d'entreprise (ERP), SAP est devenue un leader du marché des logiciels d'applications métier de bout en bout et des services associés pour bases de données, analyses, technologies intelligentes et gestion de l'expérience. En tant qu'entreprise cloud avec deux cents millions d'utilisateurs et plus de cent mille employés dans le monde, nous sommes guidés par un but et tournés vers l'avenir, avec une éthique d'équipe très collaborative et un engagement envers le développement personnel. Qu'il s'agisse de connecter des industries, des personnes ou des plateformes mondiales, nous aidons à garantir que chaque défi obtienne la solution qu'il mérite. Chez SAP, vous pouvez donner le meilleur de vous-même.

Nous gagnons grâce à l'inclusion

La culture d'inclusion de SAP, son attention à la santé et au bien-être, et ses modèles de travail flexibles garantissent que chacun – quel que soit son parcours – se sente inclus et puisse donner le meilleur de lui-même. Chez SAP, nous croyons que nous sommes renforcés par les capacités et qualités uniques que chaque personne apporte à notre entreprise, et nous investissons dans nos employés pour inspirer confiance et aider chacun à réaliser son plein potentiel. Nous croyons en fin de compte à libérer tous les talents et à créer un monde meilleur.

SAP s'engage aux valeurs d'égalité des chances en emploi et offre des aménagements d'accessibilité aux candidats ayant des handicaps physiques et/ou mentaux. Si vous souhaitez postuler chez SAP et avez besoin d'aménagements ou d'une assistance particulière pour naviguer sur notre site ou compléter votre candidature, veuillez envoyer un e-mail avec votre demande à l'équipe des opérations de recrutement : Careers@sap.com.

Pour les employés SAP : seuls les postes permanents sont éligibles au programme de recommandation d'employés SAP, selon les règles d'éligibilité définies dans la politique de recommandation SAP. Des conditions spécifiques peuvent s'appliquer aux postes en formation professionnelle.

Les candidats qualifiés seront considérés pour un emploi sans distinction d'âge, de race, de religion, d'origine nationale, d'ethnie, de genre (y compris grossesse, accouchement, etc.), d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, de statut de vétéran protégé ou de handicap, conformément aux exigences légales fédérales, étatiques et locales applicables.

Les candidats retenus pourraient être soumis à une vérification des antécédents par un prestataire externe.

Utilisation de l'IA dans le processus de recrutement

Pour des informations sur l'utilisation responsable de l'IA dans notre processus de recrutement, veuillez consulter nos directives pour une utilisation éthique de l'IA dans le processus de recrutement.

Veuillez noter que toute violation de ces directives peut entraîner une disqualification du processus d'embauche.

ID de la demande : 455071 | Domaine de travail : Administration | Déplacements prévus : 0 - 10 % | Statut de carrière : Étudiant | Type d'emploi : Temps plein limité | Lieux supplémentaires : #LI-Hybrid

Segment d'emploi : ERP, Cloud, SAP, Conformité, Analyste de données, Technologie, Juridique, Données

Zürich-Flughafen, Zurich, CH, 8058