Conseiller en brevets européen

Ce poste impliquera tous les aspects de la pratique de la propriété intellectuelle dans la protection des cultures, avec un accent sur :

• La rédaction, le dépôt, la poursuite et la défense des brevets/demandes de brevets dans le domaine des inventions liées à la protection des cultures.
• La promotion et la mise en œuvre de l'utilisation innovante de la propriété intellectuelle en tant que partie intégrante des stratégies commerciales de Syngenta Crop Protection. Développer des stratégies de PI globales, régionales et nationales pour les domaines de responsabilité assignés.
• Conseiller l'entreprise en ce qui concerne les questions de liberté d'exploitation, et dans certains cas préparer des avis formels.
• Conseil aux clients, y compris l'évaluation de la validité des brevets et des questions de contrefaçon, la révision des accords liés à la PI et la gestion d'un portefeuille de PI.
• Devenir le contact de l'équipe Brevets pour les questions impliquant notre groupe Technologie & Ingénierie des Procédés, en particulier en ce qui concerne la technologie de formulation.

Syngenta Crop Protection, la plus grande unité du groupe Syngenta, est leader dans les solutions agricoles durables, offrant des produits innovants pour maintenir la santé des cultures tout en minimisant l'impact environnemental, de la plantation à la récolte.

Syngenta a été classée parmi les meilleurs employeurs par Science Magazine et a reçu le label "Friendly Work Space" pour tous ses sites en Suisse.

L'équipe juridique et PI de Syngenta Crop Protection recherche actuellement un conseiller en brevets européen pour rejoindre notre équipe Brevets Protection des Cultures à notre siège à Bâle. Dans ce rôle nouvellement créé, vous serez responsable d'un large éventail d'activités liées à la PI soutenant les objectifs commerciaux de Syngenta Crop Protection, y compris la mise en œuvre de stratégies efficaces de PI et le soutien en PI pour nos équipes de transaction. Vous serez amené à travailler en tant que leader commercial proactif dans une perspective intégrée avec les collègues de la R&D, du commercial, du juridique et du licensing selon les besoins.

• Conseiller en brevets européen qualifié avec 5 ans d'expérience post-qualification (PQE) dans la profession de brevet. Les candidats exceptionnels avec 2-3 ans de PQE seront considérés. Une qualification de conseil en brevets national est considérée comme un atout.
• Diplôme ou expérience équivalente en chimie, de préférence avec une expérience dans le domaine de la technologie de formulation.
• Maîtrise de l'anglais.
• Excellentes compétences en communication, résolution de problèmes et organisation avec de fortes aptitudes interpersonnelles et au travail en équipe.
• Esprit d'initiative avec capacité à identifier de manière proactive les problèmes et à proposer & mettre en œuvre des solutions.
• Une expérience de coordination formelle des activités de PI au sein d'une unité commerciale ou fonction impliquant de nombreux intervenants serait un avantage.
• Capacité à interagir efficacement et de manière constructive avec diverses fonctions à tous les niveaux de l'organisation.

Nous offrons une variété d'avantages financiers et non financiers, notamment :

• Un poste qui contribue à un travail précieux et impactant dans un environnement stimulant et international 
• Un excellent environnement de travail avec une culture ouverte et une main-d'œuvre diversifiée où les nouvelles idées sont toujours les bienvenues
• L'opportunité de travailler avec et d'apprendre auprès d'employés hautement qualifiés et expérimentés et d'acquérir une excellence scientifique et technique
• Culture d'apprentissage (Together we Grow) et large gamme d'options de formation
• Vous bénéficierez d'un régime de retraite compétitif, d'un système de bonus attractif, d'un médecin sur site, d'une salle de sport, d'une cantine et d'autres avantages incluant des initiatives favorables à la famille, des allocations pour enfants et famille

Veuillez envoyer votre candidature complète avec votre CV en anglais, copies des diplômes et certificats de travail (le cas échéant).

Syngenta est un employeur garantissant l'égalité des chances et ne pratique aucune discrimination lors du recrutement, de l'embauche, de la formation, de la promotion ou de toute autre pratique d'emploi pour des raisons de race, couleur, religion, sexe, origine nationale, âge, orientation sexuelle, statut marital ou de vétéran, handicap ou tout autre statut légalement protégé.