Zug
Excellence en gestion de produit & Responsable PLM SI Bâtiments 80-100%
- 23 juin 2026
- 80 – 100%
- Zug
À propos de cette offre
Chez Siemens, nous combinons les mondes réel et numérique grâce aux logiciels, services et infrastructures intelligentes pour aider nos clients à décarboner, réduire les coûts et améliorer l'expérience des bâtiments. Rejoignez une équipe mondiale qui façonne l'avenir des bâtiments avec un impact mesurable pour les clients, les communautés et la planète.
Votre mission
Dans ce rôle, vous renforcerez l'excellence en gestion de produit et prendrez en charge le processus PLM (Product Lifecycle Management) au sein de SI Bâtiments. Vous améliorerez les processus, outils, normes et gouvernance qui permettent une gestion efficace du cycle de vie des offres matérielles et numériques.
En construisant un modèle opérationnel PLM solide et en développant les capacités de gestion de produit, vous aiderez à fournir de meilleurs business cases, un time-to-market plus rapide, des décisions de cycle de vie plus solides et un succès commercial.
Lieu : ce poste est basé à Zoug, Suisse
Cadre PLM, gouvernance et responsabilité des processus
- Prendre en charge, harmoniser et améliorer le cadre PLM de bout en bout pour SI Bâtiments couvrant les offres matérielles et numériques, incluant la gouvernance, les processus, outils, normes et alignement corporate
- Construire un modèle opérationnel PLM évolutif et promouvoir les meilleures pratiques qui soutiennent une gestion efficace du cycle de vie, des décisions claires et une exécution cohérente dans des environnements agiles
Performance et excellence organisationnelle
- Permettre une organisation PLM performante grâce à la gouvernance et la transparence nécessaires pour améliorer le succès commercial, les indicateurs clés des business cases, le time-to-market, le time-to-revenue et la performance d'innovation
- Exploiter la productivité, l'analytique et le support à la décision assistés par IA pour améliorer les résultats du cycle de vie et la qualité d'exécution
Développement des compétences et facilitation de la gestion de produit
- Coacher les chefs de produit dans le développement des business cases, les conseils consultatifs clients, la planification go-to-market et la stratégie commerciale et marketing
- Concevoir le programme et la certification pour les chefs de produit, et créer des formations et ateliers qui soutiennent une exécution PLM efficace
Alignement transversal et exécution du cycle de vie
- Favoriser l'alignement transversal et l'exécution tout au long du cycle de vie produit en intégrant les méthodes PLM, clarifiant les rôles et améliorant la prise de décision
- Collaborer avec les responsables business, chefs de produit, propriétaires de produit et équipes agiles pour soutenir une exécution cohérente des activités du cycle de vie
Ce qui vous rendra performant dans ce rôle
- Excellence PLM et gestion de produit – Vous renforcez la gestion de produit grâce à des processus de cycle de vie robustes et des méthodes de travail évolutives
- Solide compréhension commerciale – Vous comprenez les business cases, l’économie produit, les leviers go-to-market et les facteurs de performance du cycle de vie.
- Influence transverse – Vous alignez les responsables business, chefs de produit, propriétaires de produit, équipes agiles et la direction sur les priorités PLM
- Facilitation et amélioration continue – Vous équipez les équipes via formations, ateliers et normes claires, et améliorez continuellement les pratiques PLM
- Exécution avec impact – Vous simplifiez la complexité, accélérez le time-to-market et traduisez les priorités PLM en résultats business
Votre profil
Exigences
- Diplôme Bachelor ou Master en commerce, ingénierie ou domaine connexe
- Expérience avérée en gestion de produit, PLM ou excellence en gestion de produit dans un environnement technique B2B
- Plus de 10 ans d'expérience en PLM, responsabilité de processus, développement de modèle opérationnel ou gestion d'entreprise dans une organisation globale complexe
- Connaissance approfondie de l'industrie des technologies du bâtiment et des infrastructures
- Bonne compréhension des cadres PLM, processus et outils, ainsi que des méthodologies agiles telles que SAFe, Scrum et Kanban
- Expérience en formation, facilitation et gestion documentaire, avec de solides compétences analytiques et une passion pour l'excellence des processus
- Bonne compréhension du développement de business cases, du support go-to-market, de la facilitation des ventes et du marketing, et du reporting de performance
- Capacité avérée à collaborer de manière transversale et à construire un consensus dans des organisations matricielles
- Excellentes compétences en communication et présentation pour interagir avec la direction et les cadres supérieurs
Préférences
- Expérience de travail avec des équipes globales et exposition internationale
- Expérience en excellence gestion de produit, amélioration PLM ou transformation de modèle opérationnel
- Parcours en tant qu’expert senior ou contributeur influent conduisant l’amélioration organisationnelle sans gestion directe de personnel
Si vous êtes motivé par le renforcement de l'excellence en gestion de produit, la prise en charge des processus et outils PLM, et l'amélioration des résultats commerciaux tout au long du cycle de vie produit, ce poste offre l'opportunité d'avoir un impact visible chez Siemens.
Avantages pour les employés
- 2 à 3 jours par semaine de télétravail sont la norme
- Indemnité de mobilité
- Opportunités variées de formation continue
- Accès aux programmes d’actionnariat salarié
- Plus d’informations sur les avantages employés disponibles ici
Notre culture d’entreprise – votre nouvel environnement de travail
La culture chez Siemens Suisse est bien plus qu’un environnement de travail – elle est au cœur de nos interactions quotidiennes et la clé de notre succès. Siemens Suisse offre un environnement de travail tourné vers l’avenir, caractérisé par l’innovation, la durabilité et le développement personnel. Nous sommes marqués par la responsabilité individuelle, l’égalité des chances et la diversité, auxquelles chaque employé peut contribuer de manière authentique. Les modèles de travail flexibles et le télétravail sont une réalité pour nous et permettent à nos employés d’atteindre un bon équilibre vie professionnelle-vie privée. En savoir plus et découvrez si vous correspondez à Siemens en passant notre quiz culturel !
« Pour moi, l’autonomisation signifie assumer courageusement la responsabilité, mais aussi être entendu et pouvoir compter sur un soutien authentique dans un environnement respectueux. » (Responsable Portfolio Sales Enablement)
Actualités et histoires
Découvrez par vous-même comment la technologie innovante peut changer le présent. Si vous souhaitez en savoir plus sur les projets réalisables grâce à la technologie Siemens, voici quelques exemples actuels .
Questions fréquentes et contact
Ici vous trouverez une collection de questions fréquentes et un moyen de nous contacter directement.
J’attends avec impatience de recevoir votre candidature.
Olger
Partenaire Acquisition de Talents
Informations pour les agences de recrutement : Siemens n’accepte pas les candidatures des agences de recrutement pour ce poste. Merci de votre compréhension.