Leiter:in Hochschulentwicklung 80-100 %

Departement:

Rektorat

Arbeitsbeginn:

Nach Vereinbarung

Aufgaben

• Strategische und personelle Leitung der kleinen Einheit Hochschulentwicklung
• Initiierung und Leitung von hochschulweiten Entwicklungsprojekten in enger Zusammenarbeit mit der Rektorin und der Hochschulleitung
• Gesamtverantwortung für die ZHAW-weiten Prozesse zur Strategieentwicklung und -umsetzung, Hochschulforschung, Institutional Research, Qualitätsentwicklung und -sicherung sowie Institutionelle Akkreditierung
• Förderung des interdisziplinären Dialogs und der Reflexion über zentrale Zukunftsthemen
• Vertretung der ZHAW in nationalen und internationalen Gremien und Netzwerken
• Erarbeitung von Grundlagen für fundierte Entscheidungen z. H. der Rektorin und der Hochschulleitung

Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Promotion
• Langjährige Erfahrung im Bereich strategische Hochschulentwicklung
• Erfahrung in und Freude an der Leitung komplexer Projekte mit vielen involvierten Einheiten, verbunden mit hoher Kompetenz in der lateralen Führung
• Fundierte Kenntnisse der schweizerischen, europäischen sowie der internationalen Hochschullandschaft
• Strategisches Denken mit Blick auf die Gesamtinstitution und rasches analytisches Erfassen von vernetzten Systemen und komplexen Zusammenhängen
• Mehrjährige eigene Lehr- und Forschungstätigkeit an einer Hochschule
• Fundierte Kenntnis und Erfahrung in sozialwissenschaftlicher Forschung und Hochschulforschung
• Gute nationale und internationale Vernetzung im Hochschulbereich
• Hohe Eigeninitiative, Innovationsfreude und Offenheit für die Vielfalt der Disziplinen
• Effizientes Handeln nach Festlegung und Priorisierung von Zielen
• Ausgeprägte Kommunikationskompetenz

Dafür stehen wir

Die ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften ist mit über 14'000 Studierenden und über 11'000 Weiterbildungsteilnehmenden sowie mit rund 3'700 Mitarbeitenden eine der grössten Mehrsparten-Fachhochschulen der Schweiz.

Die Hochschulentwicklung leitet strategische Entwicklungsprojekte, generiert, systematisiert und interpretiert Wissen für die Weiterentwicklung der ZHAW und ist für die ZHAW-weiten, konzeptionellen und operativen Aspekte der Hochschulforschung und Institutional Research, der Qualitätsentwicklung und -sicherung sowie der institutionellen Akkreditierung zuständig.

Die ZHAW setzt sich für geschlechtergemischte und diverse Teams ein, um Gleichstellung, Vielfalt und Innovation zu fördern.

Das bieten wir an

Wir bieten hochschulgerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen und fördern aktiv die Personalentwicklung unserer Mitarbeitenden und Führungspersonen. Eine detaillierte Beschreibung der Vorteile finden Sie auf der Seite Arbeiten an der ZHAW . Hier die wichtigsten Eckpunkte:

Kontakt

Prof. Dr. Regula Jöhl
Rektorin

Sabrina Leu
Recruiting Manager