Hochschulpraktikum in der Personalentwicklung (60 - 80%)

À propos de cette offre

Hochschulpraktikum in der Personalentwicklung (60 - 80%)

Du willst dich einbringen? Wir geben dir Spielraum. Du denkst voraus? Wir unterstützen dich dabei. Zusammen gestalten wir die Zukunft für unsere Kundinnen und Kunden! Interessiert? Wir freuen uns auf dich!

Du hast dein Studium abgeschlossen und möchtest dein Wissen dort einsetzen, wo du wirklich etwas bewegen kannst? Dann bist du bei uns genau richtig. Während deines sechs- bis zwölfmonatigen Hochschulpraktikums arbeitest du an der Weiterentwicklung unserer Personalentwicklung mit, unterstützt vielseitige Projekte und übernimmst Schritt für Schritt Verantwortung für eigene Aufgaben. Dabei sammelst du wertvolle Praxiserfahrung, arbeitest eng mit dem HR-Team zusammen und erhältst interessante Einblicke in die Weiterentwicklung der IVBE.

Was du bei uns bewirken kannst

• Du arbeitest bei Projekten und Initiativen der Personalentwicklung mit und unterstützt bei der Erarbeitung und Umsetzung von Nachwuchs- und Führungsentwicklungsprogrammen.
• Du recherchierst aktuelle Entwicklungen, wissenschaftliche Erkenntnisse und Best Practices und bereitest diese für die Praxis auf.
• Du führst Marktanalysen sowie Evaluationen von Personalentwicklungsinstrumenten und digitalen PE-Tools durch.
• Du erarbeitest Präsentationen und Entscheidungsgrundlagen für Workshops, Schulungen und Austauschsitzungen mit Führungspersonen.
• Du unterstützt die Konzeption, Umsetzung und Evaluation von Schulungs- und Entwicklungsangeboten, beispielsweise zu Resilienz und Stressmanagement.
• Du übernimmst schrittweise Verantwortung für eigene Aufgaben und kleinere Projekte und arbeitest bei bereichsübergreifenden HR-Themen mit.

Welche Fähigkeiten uns wichtig sind

• Du hast kürzlich ein Bachelor- oder Masterstudium (FH oder Universität) in Arbeits- und Organisationspsychologie, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen (Studienabschluss-Datum nicht älter als 18 Monate).
• Du interessierst dich für Personalentwicklung und strategische HR-Themen sowie moderne Lernmethoden, Grundkenntnisse in Projektmanagement sind ein Plus.
• Du interessierst dich für digitale HR- und Personalentwicklungstools.
• Du denkst analytisch, konzeptionell und lösungsorientiert, kannst komplexe Inhalte verständlich sowie adressatengerecht aufbereiten und überzeugend formulieren.
• Du arbeitest selbständig, zuverlässig und eigeninitiativ, gehst verantwortungsvoll mit vertraulichen Informationen um und schätzt gleichzeitig die Zusammenarbeit im Team.
• Wir sind ein zweisprachiges (Deutsch-Französisch) Unternehmen, daher sind gute Kenntnisse der französischen Sprache von Vorteil.

Was wir dir bieten

• Ein abwechslungsreiches Hochschulpraktikum mit Einblick in die Personalentwicklung auf konzeptioneller Ebene wie auch in der Umsetzung.
• Mitarbeit bei spannenden Projekten sowie schrittweise Übernahme von eigener Verantwortung.
• Ein motiviertes Team, das Wissen teilt, dich unterstützt und dir Raum gibt, eigene Ideen einzubringen.
• Die Chance, wertvolle Praxiserfahrung zu sammeln und den Grundstein für deine berufliche Zukunft zu legen.
• Flexible Anstellungsbedingungen mit einem Beschäftigungsgrad von 60 bis 80 % sowie einer Praktikumsdauer von sechs bis zwölf Monaten.

Das bieten wir dir

• Temps de travail

Temps de travail annualisé (42 heures/semaine), possibilité de travail à temps partiel et mobile, pauses rémunérées

• Vacances

Au moins 25 jours de vacances par an, 28 jours à partir de 45 ans et 33 jours à partir de 55 ans. Possibilité de congés non payés

• Salaire

Système salarial cantonal, politique salariale claire et égalitaire entre les genres. Salaire intégral pendant le congé parental, le service militaire, la protection civile et le service civil

• Assurancesiales

Participation surparitaire aux cotisations de la Caisse de pension bernoise, prise en charge de la moitié de la prime pour l’assurance non professionnelle, l’assurance-accidents complémentaire et l’assurance d’indemnités journalières en cas de maladie

• Formation et perfectionnement

Participation financière et/ou temps alloué à des projets de formation et de perfectionnement

• Santé

Postes de travail ergonomiques, fruits gratuits, restauration à prix réduit au restaurant de l’établissement, salle de repos, possibilité de massage sur place, participation à des activités de fitness et prêt de vélos

• Vie privée, famille et travail

16 semaines de congé maternité, deux semaines de congé paternité, allocations familiales surobligatoires généreuses

Passt das zu dir? Dann lerne uns kennen! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

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Scheibenstrasse 70

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3001 Bern