JYSK
Basel
Responsable des ventes stagiaire 100 % pour la région de Bâle
- 22 juillet 2026
- 100%
- Durée indéterminée
- Basel
Résumé de l'emploi
Rejoignez JYSK en tant que Verkaufsleiter/in Trainee à Basel. Développez vos compétences dans un environnement dynamique.
Tâches
- Diriger une succursale tout en étant formé pour devenir District Manager.
- Encadrer et développer votre équipe pour atteindre des résultats de vente.
- Participer à des projets nationaux et à des formations internationales.
Compétences
- Expérience en leadership dans le retail et ambition de carrière.
- Excellentes compétences en communication et en prise de décision.
- Capacité à travailler dans un environnement dynamique et en évolution.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
Responsable des ventes stagiaire 100 % pour la région de Bâle
- Temps plein
Description du poste
Vous êtes passionné par le commerce de détail et cherchez un défi ? 🚀 Chez JYSK Suisse, vous pouvez évoluer, travailler de manière autonome et faire partie d'une entreprise scandinave qui croit en vous. Êtes-vous prêt à faire un effort supplémentaire ? Alors vous êtes la personne que nous recherchons.💪
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS
Vous avez la chance de rejoindre une entreprise de détail qui souhaite être le premier choix des candidats en tant qu'employeur. En tant qu'ambassadeur JYSK, vous bénéficiez des avantages suivants :
- Une excellente culture d'entreprise avec des processus décisionnels rapides et courts à tous les niveaux de l'organisation
- Des possibilités de développement et des formations pratiques de premier ordre
- Pendant le programme, vous serez en poste en tant que responsable de magasin et assumerez ainsi des responsabilités dès le début
- La chance de concourir, de gagner et de célébrer d'excellentes performances
- Un travail varié dans un environnement collégial
- Une prime de chiffre d'affaires supérieure à la moyenne
- Des prestations de caisse de pension de premier ordre
- 20 % de réduction chez JYSK et les entreprises du groupe Lars Larsen
- 5 semaines de congés, augmentant tous les 5 ans de service
- D'autres avantages tels qu'une assurance accident complémentaire supérieure à la moyenne, diverses activités et de superbes cadeaux d'anniversaire
EN QUOI CONSISTE NOTRE PROGRAMME DE STAGE
Durant votre programme de formation de District Manager, vous dirigerez de manière autonome un magasin pendant 1 à 1,5 an tout en étant formé théoriquement et pratiquement pour assumer à l'avenir un rôle de District Manager. En tant que District Manager, vous serez responsable d'un district avec un certain nombre de responsables de magasin.
Rencontrez l'un de nos responsables de magasin et découvrez-en plus sur le poste ici
CE QUE VOUS DEVEZ APPORTER
- Vous obtenez de bons résultats en atteignant d'excellentes performances de vente avec votre équipe
- Vous assurez un bon bilan de réussite en dirigeant, développant et faisant émerger de grands talents au sein d'une équipe
- Vous prenez des décisions de manière autonome dans un environnement très dynamique et chargé
- Vous êtes prêt à prendre en charge divers projets nationaux pour assurer le succès de l'entreprise
- Vous êtes prêt à participer à différentes formations nationales et internationales (en anglais)
- Vous souhaitez évoluer et montrez l'ambition et la volonté de faire carrière
- Vous êtes responsable de la diffusion de nos valeurs JYSK et de notre leadership
- Vous êtes un modèle et prenez naturellement la tête dans un environnement en forte évolution
- Vous disposez d'excellentes compétences en communication
- Vous avez déjà acquis plusieurs années d'expérience en gestion dans le commerce de détail (ou secteur similaire)
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Informations supplémentaires
À PROPOS DE NOUS
Nos collaborateurs sont la clé du succès. C'est pourquoi nous nous engageons à offrir des possibilités de développement et de nouveaux défis au sein de JYSK. Depuis 1979, lorsque Lars Larsen a ouvert le premier magasin au Danemark, JYSK a étendu sa présence mondiale avec des magasins et des boutiques en ligne dans le monde entier.
Nos trois valeurs fondamentales JYSK – Artisan, Collègue et Esprit d'entreprise – reflètent le comportement que nous attendons les uns des autres. Nous avons confiance les uns dans les autres et croyons en l'autonomisation ainsi qu'en la responsabilité. Nous récompensons l'engagement et les efforts de nos collaborateurs et offrons de nombreuses opportunités chez JYSK avec la bonne attitude.
Chez JYSK, tout le monde est le bienvenu, quel que soit l'âge, le sexe, la nationalité, l'orientation, les capacités ou l'expérience. Notre culture inclusive célèbre la diversité et nous rend plus forts.
Pour plus d'informations, consultez notre page carrière.
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