Conseillers en prévoyance et finance (h/f/d) – dans le cadre d'une succession – Agence générale Uster

Uster

Infos sur l'emploi

Date de publication :15 mai 2025
Taux d'activité :100%
Lieu de travail :Uster

Résumé de l'emploi

Rejoignez Swiss Life pour gérer un portefeuille varié. Bénéficiez d'un cadre de travail dynamique et d'avantages attractifs.

Tâches

Gérer un portefeuille de clients entreprises et particuliers âgés de 45 ans et plus.
Développer des relations clients en matière de planification de retraite et solutions sur mesure.
Acquérir de nouveaux clients grâce à une approche proactive et représentative.

Compétences

Expérience en vente dans le secteur des assurances et finance requise.
Compétences avérées en vente et conseil.
Capacité à travailler de manière autonome et orientée vers les résultats.

Est-ce utile ?

Votre domaine de responsabilité

Dans le cadre d'une succession, reprise d'un portefeuille dans le domaine des clients entreprises et privés

Gestion, entretien et développement des relations clients existantes dans le segment 45+ avec un focus sur la planification de la retraite, ainsi que dans le domaine des clients entreprises avec un focus sur les PME
Élaboration et vente de solutions individuelles et sur mesure dans les domaines de la prévoyance, de la constitution et de la diversification de patrimoine, ainsi que dans le domaine des clients entreprises
Acquisition de nouveaux clients par un traitement systématique du marché
Représentation de notre entreprise dans une zone de vente attractive
Médiation d'affaires auprès de nos partenaires de coopération

Vos points forts

Fort talent commercial et de conseil

Examen sectoriel réussi (courtier en assurances VBV, conseiller en assurances et prévoyance IAF) ou supérieur
Expérience de vente de longue date dans le secteur des assurances et de la finance
Grande motivation, méthode de travail orientée vers les objectifs et la performance
Esprit d'entreprise, résistance au stress et sociabilité

Rémunération attractive liée au succès
Indemnité forfaitaire mensuelle
Entre 25 et 27 jours de congé
Reconnaissance des jubilés de service tous les cinq ans
Horaires de travail flexibles
Modèles de temps de pause
Modèles de travail flexibles 58+
Formation interne et continue dans le domaine
Formations externes
Plateforme d'apprentissage électronique

Votre contact

Ardiana Selishta

À propos de Swiss Life

Avec notre conseil individuel en prévoyance et finance, nous accompagnons les personnes dans toutes les situations de la vie pour préparer leur avenir financier et les aidons à gérer leur vie financière de manière autonome.