Integrierte Psychiatrie Winterthur - Zürcher Unterland
Chef(fe) adjoint(e) de service 80 - 90%
- 08 septembre 2026
- 80 – 90%
Résumé de l'emploi
Rejoignez notre équipe dynamique en psychiatrie dès janvier 2027. Profitez d'un environnement de travail collaboratif et de nombreuses opportunités de développement.
Tâches
- Assurer la prise en charge psychiatrique des patients de 25 à 65 ans.
- Conduire des thérapies de groupe et des discussions avec les familles.
- Participer à l'organisation et à l'implémentation de nouveaux concepts de soins.
Compétences
- Diplôme en soins infirmiers HF/FH et expérience en psychiatrie souhaitée.
- Compétences en communication efficaces et adaptées.
- Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux changements.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
Tâches
- Soins psychiatriques stationnaires pour patients âgés de 25 à 65 ans
- Travail avec les personnes de référence au sein d’une équipe interprofessionnelle en intégrant le diagnostic infirmier
- Planification, réalisation et direction de thérapies de groupe et d’entretiens avec les proches
- Prise en charge des tâches organisationnelles au sein de l’équipe interprofessionnelle
- Travail intégratif dans l’équipe de traitement interprofessionnelle et mise en œuvre de concepts de traitement progressistes
- Remplacement de la direction du service
- Participation à la conception des processus de changement et au développement de l’équipe
Profil
- Diplôme infirmier HF / FH
- Expérience professionnelle de plusieurs années en soins psychiatriques souhaitée
- Expérience dans la conduite de thérapies de groupe et la psychoéducation souhaitée
- Compétences professionnelles et personnelles élevées avec de bonnes aptitudes à la communication orale et écrite
- Équilibre, approche orientée solutions et intégrative ainsi que capacité d’affirmation et de résistance au stress
- Pour les diplômes étrangers, une reconnaissance du CRR est requise
Offre
- Une activité variée et stimulante au sein d’une équipe interprofessionnelle engagée
- Travail en système de deux équipes (pas de service de nuit)
- Place à l’initiative personnelle et à la co-conception de l’offre ainsi qu’au développement personnel
- Offres de soutien profitables et adaptées aux besoins telles que supervision, intervision et experts spécialisés
- Formations internes et externes ainsi que diverses prestations supplémentaires pour les collaborateurs
- Crèche à proximité immédiate du lieu de travail
Entrée
Au 1er janvier 2027 ou selon accord
Votre contact
Andrea Pollmann, direction du service, T +41 52 264 36 42
Candidature
Veuillez noter que seules les candidatures complètes pourront être prises en compte. Les documents requis sont ceux listés sous les thèmes "Ce que nous attendons pour le dossier de candidature". L’ipw ne demande pas de lettre de motivation pour votre candidature.
Les dossiers des agences de recrutement ne seront pas pris en considération.
