Chef d'équipe installations électriques - BLT

À propos de cette offre

Chef d'équipe installations électriques

Domaine courant de traction ferroviaire

Oberwil

100 %

à convenir

BLT – Nous avançons.

BLT est un fournisseur suisse de mobilité moderne, géré de manière privée. Avec nos 600 collaborateurs, nous souhaitons enthousiasmer les gens pour la mobilité publique – avec un service excellent et des solutions innovantes, avec humanité et empathie. Plus de 150’000 clientes et clients utilisent quotidiennement notre offre de tram, bus et train. Grâce à des technologies intelligentes, nous relions le transport public classique à des offres de partage comme Pick-e-Bike.

Vos tâches

• Votre domaine de responsabilité concerne les installations de courant de traction (redresseurs, installations moyenne tension, caténaires)
• Responsabilité de la planification annuelle et pluriannuelle des mesures d’entretien et de maintenance
• Coordination des travaux de surveillance, maintenance et entretien
• Participation à la planification budgétaire des mesures d’entretien et de maintenance
• Direction technique et du personnel des collaborateurs de l’équipe courant de traction
• Soutien à la planification des affectations et des absences ainsi qu’à la conduite des entretiens du personnel
• Soutien à l’assurance et au développement continu de la sécurité au travail selon les directives EKAS
• Planification, réalisation et documentation des inspections, contrôles fonctionnels et mesures de contrôle
• Planification et mise en œuvre de mesures de maintenance préventive pour assurer un fonctionnement sans panne du trafic ferroviaire
• Organisation et supervision des prestataires externes et entreprises tierces
• Assurance d’une haute disponibilité des installations et systèmes techniques
• Approvisionnement et gestion des matériaux d’entretien et pièces de rechange
• Participation aux projets de renouvellement et d’investissement dans le domaine des installations électriques d’infrastructure
• Planification, mise en œuvre et documentation de petits projets
• Prise en charge des services de garde ainsi que des interventions en dehors des heures de travail régulières

Votre profil

• Apprentissage professionnel achevé EFZ dans le domaine de l’électrotechnique, par exemple électricien/électricienne, automaticien/automaticienne, monteur/monteuse électricien/ne, électromécanicien/électromécanicienne ou électricien/ne de réseau
• Formation continue achevée en tant que chef de projet, chef d’équipe ou qualification comparable
• Expérience professionnelle de plusieurs années dans le domaine des installations de redresseurs, installations moyenne tension, construction de caténaires et maintenance des installations de courant de traction
• Expérience en gestion de projet
• Au moins 5 ans d’expérience en gestion
• Formation continue en sécurité au travail (SiBe) un atout
• Formation de formateur professionnel un atout
• Permis de conduire catégorie B/BE,
• Permis de conduire catégorie C (camion) ou volonté de suivre la formation
• Volonté de formation continue professionnelle et opérationnelle
• Forte motivation, notamment en dehors des heures de travail régulières
• Grand sens des responsabilités et de la sécurité
• Travail autonome, fiable et structuré
• Esprit d’équipe, assertivité et grande compétence sociale
• Personnalité de leader résistante, équilibrée et orientée solutions

Nous offrons

• Un poste responsable, varié et polyvalent avec beaucoup de possibilités de conception
• Possibilités intéressantes de formation initiale et continue
• Trajet gratuit sur le réseau BLT et BVB
• 25-33 jours de congé (selon l’âge)
• Allocations familiales, pour enfants et formation supplémentaires
• Abonnement demi-tarif gratuit et autres réductions dans les transports publics
• Stations de recharge électrique à prix coûtant
• Offres avantageuses pour les loisirs et le sport
• Autres conditions d’emploi attractives

Seules les candidatures directes seront prises en compte pour ce poste. Nous nous réjouissons de votre candidature en ligne !