Collaborateur·trice administratif·ve – Coordination culturelle (50%)

Vos responsabilités

• Assurer le suivi administratif du service : gestion des courriers, traitement des demandes et mise à jour des dossiers.

• Participer à la planification et à l’organisation d’événements culturels, festifs ou institutionnels.

• Contribuer à la coordination logistique avant, pendant et après les manifestations.

• Gérer les inscriptions, réservations ou ventes de billets selon les événements.

• Accueillir, renseigner et orienter le public ainsi que les partenaires externes.

• Participer à la diffusion des informations et à la valorisation des événements auprès de la population.

Votre profil

• Formation commerciale (CFC employé·e de commerce) ou expérience équivalente.

• Intérêt prononcé pour la culture, les événements et la vie associative locale.

• Très bonne aisance rédactionnelle en français.

• Maîtrise des outils informatiques usuels.

• Personne organisée, autonome et fiable.

• Sens du contact, esprit collaboratif et orientation service.

Conditions particulières

Ce poste implique une certaine souplesse horaire, avec une présence ponctuelle requise en soirée ou le week-end lors des événements.