Spécialiste en accompagnement des demandeurs d'asile (avec option de direction de secteur) avec principales tâches en gestion administrative et finances 60-80%

À propos de cette offre

L’association communale des domaines sociaux du district de Rheinfelden (GSBR) est une organisation de
communes régionales offrant des prestations sociales pour tous les âges.
Dans des situations difficiles, ses collaborateurs offrent un soutien professionnel,
des conseils et une aide à l’autonomie. www.gsbr.ch

Le secteur spécialisé en accompagnement des demandeurs d’asile prend en charge la coordination de l’hébergement ainsi que l’accompagnement administratif, financier et personnel des demandeurs d’asile. L’objectif est d’accompagner les personnes durant la procédure d’asile,
d’assurer leur prise en charge de base et de coordonner la collaboration avec les autorités, institutions et autres services spécialisés. Le poste est temporaire jusqu’au 31.12.2027 avec option de prolongation.

Nous recherchons sur le site de 4313 Möhlin immédiatement ou selon accord un(e)

Spécialiste en accompagnement des demandeurs d’asile (avec option de direction de secteur)
avec principales tâches en gestion administrative et finances 60-80%

Ce que tu feras chez nous :

• Intermédiaire entre l’accompagnement, le canton et les communes
• Gestion administrative complète de A à Z pour les clients, communes et canton
• Gestion des contrats et conduite des négociations
• Établissement des paiements pour l’aide matérielle/billets etc. (crédits de coûts)
• Établissement des comptes trimestriels pour le canton et les communes
• Rédaction des décisions et clarifications
• Demande continue des documents nécessaires
• Support au besoin dans le domaine de l’accompagnement, y compris visites dans les hébergements

Ce que tu apportes :

• Formation commerciale achevée (par ex. apprentissage commercial EFZ)
• Expérience professionnelle de plusieurs années, idéalement dans le domaine de l’aide sociale/loi sur l’asile social (statuts S, F et N)
• Compétences administratives et organisationnelles marquées
• Mode de travail autonome, structuré et fiable
• Résistance au stress, flexibilité et assertivité
• Aisance à l’écrit et à l’oral
• Bonnes connaissances des applications informatiques (Tutoris un avantage)
• Permis de conduire catégorie B (un véhicule de service est disponible pour les déplacements professionnels)

Ce dont tu peux te réjouir :

• Activité autonome et responsable dans un domaine de tâches varié
• Maintien des contacts avec les communes contractantes et les autorités
• Échange et soutien au sein d’une équipe formidable :-)

Avantages GSBR (en cas d’engagement fixe) :

• Prise en charge de l’assurance accidents professionnels et non professionnels
• Prise en charge de l’assurance indemnités journalières maladie
• 25 à 32 jours de vacances (selon l’âge, conformément au règlement du personnel)
• Les jours fériés sont comptabilisés proportionnellement au taux d’activité – indépendamment des jours de présence

Des questions ? Pour toute information, Markus Geiter, directeur général, est à ta disposition au numéro 061 836 21 71.

Nous nous réjouissons de ta candidature digitale complète adressée à Sarah Brutschi.