Direction du centre d'asile 100 % (h/f/d)

À propos de cette offre

Faire ce qui est juste. En Suisse et dans environ 20 pays sur quatre continents. Engagez-vous avec nous pour la vision d'une société solidaire, en tant que Direction du centre d'asile 100 % (h/f/d) Caritas Suisse dirige depuis mars 2024, sur mandat de l'Office cantonal des affaires sociales (KSA), plusieurs centres d'asile dans le canton de Zurich pour les familles, les personnes seules et les mineurs non accompagnés demandeurs d'asile (MNA). Suite à un remplacement, nous recherchons pour un centre MNA une direction engagée et responsable. Vos tâches

• Mise en œuvre du mandat de prestations de l'Office cantonal des affaires sociales de Zurich (KSA) sur la base du contrat individuel du site et du contrat cadre pour les groupes résidentiels MNA ainsi que d'autres règlements
• Responsabilité de l'hébergement, de l'encadrement, de l'intégration et de la sécurité des mineurs non accompagnés demandeurs d'asile (MNA)
• Responsabilité globale de la planification du personnel, de la gestion du personnel et du développement du personnel
• Responsabilité financière des budgets et centres de coûts ainsi que des processus administratifs et de l'utilisation économique des ressources
• Responsabilité de la qualité de l'encadrement, de l'exécution des mandats et de la documentation ainsi que de la mise en œuvre des processus de travail et des ajustements structurels
• Responsabilité de la transmission adaptée des informations et garantie de la communication interne et externe
• Collaboration avec le canton, la tutelle et d'autres partenariats, les directions centrales des domaines spécialisés et d'autres sites MNA

Nos exigences

• Diplôme universitaire ou de haute école spécialisée dans le domaine social / gestion d'entreprise ou équivalent
• Formation continue en gestion d'entreprise et management des ONG
• Expérience professionnelle socio-pédagogique de plusieurs années dans l'encadrement des MNA ainsi que connaissances spécialisées dans le domaine de l'asile et de la migration
• Expérience avérée en gestion du personnel
• Expérience de la collaboration avec les autorités et les partenariats
• Initiative personnelle, autonomie, assertivité et goût de la prise de décision
• Grande résilience et capacité à gérer la pression
• Esprit d'entreprise et pensée et action en réseau
• Compétences communicationnelles prononcées et très bonnes connaissances de l'allemand
• Compétences interculturelles
• Compétences en intervention de conflits

Lieu de travail : Canton de Zurich
Début du travail : À convenir

Caritas offre des conditions d'emploi attractives et un climat de travail ouvert au cœur des enjeux sociétaux. Pour la transformation vers un travail basé sur les rôles, nous comptons sur des collaborateurs ayant un esprit digital et agile, qui participent volontiers aux processus de changement et assument des responsabilités.

Pour toute information sur ce poste, veuillez contacter M. Giuseppe Sollazzi, responsable des mandats des centres MNA, gsollazzi@caritas.ch .

Nous vous remercions de votre intérêt et nous réjouissons de recevoir votre candidature via le portail en ligne.
Caritas Suisse, Adligenswilerstrasse 15, 6002 Lucerne
www.caritas.ch Postulez en ligne maintenant

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