Responsable des versions (100 %, tous genres)

À propos de cette offre

Nous recherchons un Responsable des versions stratégique et opérationnel pour diriger et améliorer les déploiements de bout en bout sur AMOS, web, mobile et intégrations. Pilotez la coordination interfonctionnelle (R&D, QA, Produit, Opérations, équipes clients) afin de livrer des versions prévisibles, efficaces et de haute qualité.

Date de début : dès que possible

Nous recherchons un Responsable des versions stratégique et opérationnel pour diriger et améliorer les déploiements de bout en bout sur AMOS, web, mobile et intégrations. Pilotez la coordination interfonctionnelle (R&D, QA, Produit, Opérations, équipes clients) afin de livrer des versions prévisibles, efficaces et de haute qualité.

Date de début : dès que possible

Tâches

• Définir et gérer la stratégie de version, le calendrier, la gouvernance et les politiques
• Aligner les versions sur les objectifs commerciaux, les besoins des clients, la qualité et la sécurité
• Être responsable et optimiser les processus, outils et automatisation
• Conduire l'amélioration continue, la conformité et la résilience
• Planifier et superviser les versions sur AMOS, web, mobile, intégrations
• Diriger les événements de version, les cycles de correctifs et la maintenance
• Agir en tant que contact central pour les parties prenantes, les décisions et les escalades
• Coordonner les équipes interfonctionnelles (R&D, QA, Produit, Opérations, équipes clients)
• Assurer la préparation (notes de version, pipelines, soumissions aux app stores)
• Soutenir les tests, les programmes bêta et la validation client
• Surveiller les versions via des tableaux de bord et des rapports
• Gérer les risques, dépendances et plans d'atténuation

Dans les coulisses

SWISS Aviation Software

Swiss AviationSoftware est une filiale à 100 % de Lufthansa Technik et, avec nos partenaires de l'écosystème Digital Tech Ops, conduit la transformation numérique de l'industrie aéronautique dans l'exploitation technique des actifs.

Avantages

Installations sportives et douches

Régime de retraite d'entreprise attractif

Parking subventionné ou transports en commun

13e mois

Gestion de la santé en entreprise

25 jours de congés annuels

Bureaux modernes

Avantages sur les vols

Cartes de crédit équipage

Travail à distance (par exemple depuis chez soi)

Congés sabbatiques

Horaires flexibles et modèles de travail à temps partiel

Réductions

Programmes de diversité

Congé maternité et paternité payé

Installations sportives et douches, régime de retraite d'entreprise attractif, parking subventionné ou transports en commun, 13e mois, gestion de la santé en entreprise, 25 jours de congés annuels, bureaux modernes, avantages sur les vols, cartes de crédit équipage, travail à distance (par exemple depuis chez soi), congés sabbatiques, horaires flexibles et modèles de travail à temps partiel, réductions, programmes de diversité, congé maternité et paternité payé

Exigences

• Diplôme en informatique, ingénierie, systèmes d'information, commerce ou expérience équivalente
• Expérience avérée en gestion des versions, livraison ou gestion de projet dans des environnements logiciels d'entreprise
• Solide connaissance du SDLC (Agile, Scrum, Kanban), QA, gouvernance des versions, gestion des changements et des risques
• Excellentes compétences en organisation, communication et gestion des parties prenantes interfonctionnelles
• Familiarité avec CI/CD, processus de déploiement, contrôle de version (Git/SVN), suivi des problèmes et automatisation
• Esprit analytique, orienté processus avec expérience en métriques, optimisation et amélioration continue

Contact

Ressources Humaines

Swiss AviationSoftware Ltd.

Entreprise

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