Il y a 10 heures
Customer Success Manager 100% (h/f/d) Zurich ZH
- 20 avril 2026
- 100%
- Durée indéterminée
- Kloten
Résumé de l'emploi
Nous recherchons un Customer Success Manager à Zürich. Rejoignez une équipe dynamique offrant un environnement de travail favorable.
Tâches
- Gérer et développer les relations avec les clients existants.
- Assurer une satisfaction client élevée tout au long du parcours.
- Identifier des opportunités de vente en collaboration avec l'équipe commerciale.
Compétences
- Expérience en Customer Success, idéalement dans la gastronomie.
- Compétences en communication et relations interpersonnelles.
- Capacité d'analyse des besoins clients et des KPIs.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
Nous recherchons un/une
Customer Success Manager 100% (h/f/d) Zurich ZH
Votre domaine de responsabilité
- Gestion et développement des clients existants avec un focus sur des partenariats à long terme ainsi qu'une communication active avec nos clients et leurs décideurs sur place
- Assurer une grande satisfaction client tout au long du parcours client
- Identification des potentiels d’up et cross selling en étroite collaboration avec l’équipe commerciale
- Analyse des besoins des clients et définition de mesures concrètes pour optimiser les prestations
- Coordination et alignement entre clients, opérations et départements internes spécialisés
- Création et analyse de rapports ainsi que présentation des indicateurs clés pertinents
Votre profil
- Expérience en Customer Success, Key Account Management ou dans le domaine des ventes
- Idéalement, vous avez une expérience et une expertise dans la gastronomie, la restauration ou l’hôtellerie
- Compréhension approfondie des besoins clients et des contextes commerciaux
- Excellentes compétences en communication et assurance face aux parties prenantes internes et externes
- Méthode de travail structurée et autonome
- Affinité avec les chiffres et expérience dans la gestion des KPIs
Vous travaillez dans une équipe engagée et chaleureuse dans notre beau et moderne centre de service à Kloten, directement chez nos clients ou en télétravail.
Vos avantages
- Diverses possibilités de développement et de carrière - également à l’international
- Programme moderne de Learning & Development pour la formation interne de nos collaborateurs
- Soutien pour les formations externes
- Horaires adaptés aux familles et réguliers* (du lundi au vendredi, pas de travail le week-end ou en soirée)
- Les postes à temps partiel sont possibles à tous les niveaux
- 16 semaines de congé maternité / 2 semaines de congé paternité (niveau de rémunération supérieur à l’obligatoire)
- Achat de jours de congé avec une participation généreuse de l’employeur
- Possibilité de télétravail et parkings gratuits pour nos collaborateurs dans les centres de service
- Certifié Friendly Workspace depuis 2015 pour la gestion systématique de la santé en entreprise
- Couverture accident supérieure à l’obligatoire
Votre candidature
Pour toute question concernant le processus de recrutement, Lydia Simon, HR Business Partner, se tient volontiers à votre disposition.
Qui nous sommes
Avec les marques sectorielles Eurest, Scolarest, Medirest, Eurest Services, Rapport Guest Services, Compass Consulting et Compass Catering, nous, Compass Group (Suisse) SA, sommes actifs dans la restauration d’entreprise, le catering événementiel ainsi que dans le domaine de la réception et des services d’hospitalité. En tant que membre de Compass Group PLC, leader mondial dans le secteur du Foodservice – avec plus de 580'000 collaborateurs dans environ 30 pays – nous combinons habilement compétence internationale et ancrage local, réunissant les gens grâce à notre passion pour une cuisine contemporaine et la création d’une atmosphère d’hospitalité unique.
Notre processus de recrutement
Merci pour votre candidature en ligne ! Nous examinons vos documents avec grand intérêt, vérifions tout soigneusement et effectuons ensuite une première sélection parmi toutes les candidatures. Ensuite, nous vous contacterons et vous tiendrons informé des prochaines étapes.
Les étapes du processus de rencontre personnelle s’étalent comme un menu de 4 plats :
