Dipl. Pflegefachperson 40-100%, Kollektivunterkunft Triemli - Ohne Nachtdienste

AOZ

Zürich

Infos sur l'emploi

Date de publication :27 janvier 2026
Taux d'activité :40 – 100%
Type de contrat :Durée indéterminée
Langue :allemand (Courant)
Lieu de travail :Zürich

Dipl. Pflegefachperson 40-100%, Kollektivunterkunft Triemli - Ohne Nachtdienste

Zürich

Ihre Aufgaben

Sie führen die Gesundheitssprechstunden im Zentrum selbstständig durch und nehmen die Triage vor (Gatekeeping), gegebenenfalls Überweisung an Partnerärzt*innen oder andere Institutionen.

Sie übernehmen die pflegerische Betreuung, einfache medizinische Behandlung und die Erstversorgung bei Notfällen.

Sie stellen einen stufengerechten Infofluss zum Team, der Leitung und zu den Ärzt*innen sicher.

Sie koordinieren die medizinischen Termine für unsere Klient*innen.

Sie dokumentieren die medizinischen Fälle und übermitteln diese bei Austritt an die zuständigen Stellen.

Ihr Profil

Abgeschlossene Pflegefachausbildung (HF) oder eine anerkannte gleichwertige Ausbildung

Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung als Pflegefachperson

Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse (mind. Niveau C1), Englischkenntnisse und weitere Sprachen wie Farsi, Ukrainisch, Arabisch, Kurdisch, etc. sind von Vorteil

Gute Kenntnisse in MS Office- und Fallführungsprogrammen (Tutoris)

Guter Umgang mit Menschen in verschiedenen Lebenssituationen, Kommunikationsstark, Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit und Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten

Unsere Benefits

Ferien: Unsere Mitarbeitenden haben 4–6 Wochen Ferien pro Jahr, je nach Alter und Funktionsstufe. Zusätzlich gibt es 6 Betriebsferientage pro Jahr.

Weiterbildungen: Die AOZ fördert und unterstützt die Aus- und Weiterbildungen der Mitarbeitenden. Auch unsere internen Weiterbildungskurse bieten die Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.

Lunch-Check: Festangestellte Mitarbeitende (ab einem Pensum von 20 Prozent) kommen bei uns in den Genuss von Lunch-Checks, die in über 8000 Restaurants eingelöst werden können.

Beteiligung an der Vorsorge: Die Mitarbeitenden der AOZ sind bei der Pensionskasse der Stadt Zürich versichert. Die AOZ übernimmt dabei 60 Prozent der Prämie.

Ihr Kontakt

Marko Mladina
Zentrumsleiter
T 079 850 29 27
steht Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung.

Jeffrey Sandu
HR Recruiting Partner
+41 44 415 61 28

Wir berücksichtigen keine Bewerbungen von Personalvermittlern.

Stellenantritt

Wir sind bereit, wenn Sie es sind.

Ihr Lohn

Ihr Bruttolohn liegt bei einem 100%-Pensum voraussichtlich zwischen 85 000 und 105 000 Franken pro Jahr.

Die genaue Lohnhöhe richtet sich nach Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung. Im Verlauf des Auswahlverfahrens werden wir Ihren Lohn aufgrund unserer Lohnrichtlinien festlegen. Bewerber*innen, die noch nicht über die erforderlichen Kenntnisse oder Erfahrungen verfügen, können im Einzelfall auch unterhalb der Lohnbandbreite eingestuft werden. Zusätzlich richtet die AOZ für Arbeiten in der Nacht und am Sonntag Zulagen aus. Die weitere Lohnentwicklung richtet sich nach Ihren Leistungen und den finanziellen Möglichkeiten der AOZ.

Der Bewerbungsprozess

Nachdem Sie Ihre Bewerbung eingereicht haben, werden wir diese mit grossem Interesse lesen. Nach einer ersten Vorauswahl setzen wir uns mit Ihnen in Verbindung. Sollte es zu einem persönlichen Kennenlernen kommen, sieht der weitere Ablauf wie folgt aus:

Erstes Vorstellungsgespräch

Zweites Vorstellungsgespräch und Kennenlernen der Abteilung

Einholen von Referenzen

Anstellungsentscheid

Die AOZ

Die AOZ ist eine nicht gewinnorientierte, selbstständige öffentlich-rechtliche Anstalt der Stadt Zürich mit über 2000 Mitarbeitenden und mehr als 1000 interkulturellen Dolmetschenden und Freiwilligen. Im Auftrag von Bund, Kantonen, Stadt Zürich und weiterer Gemeinden erbringt sie fachliche Dienstleistungen im Migrations- und Integrationsbereich.

Die AOZ AOZ als Arbeitgeberin