Logisticien/ne CFC Début d’apprentissage 2027

À propos de cette offre

Belimed Life Science AG, dont le siège principal est à Sulgen (CH), est une société anonyme indépendante au sein du groupe SteelcoBelimed. Le groupe international SteelcoBelimed Life Science emploie plus de 500 collaborateurs dans le monde et est l’un des principaux fournisseurs dans la construction d’installations spéciales pour le nettoyage et la stérilisation mécaniques dans les domaines des sciences de la vie, de la pharmacie, de la biopharmacie et de la cosmétique. Le groupe SteelcoBelimed Life Science, avec les Business Units SteelcoBelimed Infection Control, emploie plus de 2200 collaborateurs dans 27 sites en Europe, Amérique et Asie.

Nous croyons que des équipes engagées sont la base de notre succès. Chez Belimed, tu travailles dans une équipe pratique et ouverte d’esprit dans un secteur en croissance et essentiel, qui contribue à l’amélioration de la santé de notre société. Veux-tu contribuer durablement au site de Sulgen ? Alors postule dès maintenant pour l’apprentissage vacant de logisticien.

Les principales tâches comprennent :

Contrôle et manipulation des marchandises

• Contrôle des marchandises entrantes
• Rangement des articles en stock
• Respect des règles First in First out (FIFO)
• Préparation des commandes avec et sans scanner
• Enregistrement des articles sur les commandes/préparations via des documents
• Livraison des commandes préparées depuis la production
• Emballage des articles expédiés préparés et mise en état d’expédition
• Aide à la réorganisation et à l’optimisation du stock
• Aide lors des inventaires intermédiaires et des inventaires
• Tu peux toujours apporter tes idées et nous aider ainsi à optimiser les processus

Conditions pour ce métier :

• Esprit d’équipe
• Flexibilité
• Travail autonome, initiatif et soigneux
• Bonnes connaissances en allemand et en mathématiques au niveau M ou G

Notre offre :

• Une équipe motivée et bien rodée
• Perspectives d’avenir intéressantes
• Salaire selon la recommandation nationale en vigueur + 13e mois
• Soutien pour les matières scolaires professionnelles et prise en charge des coûts du matériel scolaire
• Horaires flexibles, cinq semaines de vacances par an
• Événements réguliers pour l’entreprise, les apprentis et l’équipe
• Prime de notes pour les performances particulièrement bonnes à l’école professionnelle et aux cours interentreprises
• Participation unique de CHF 400.- à l’achat d’un ordinateur portable privé selon les directives de l’école professionnelle
• Remboursement demi-tarif ou CHF 120.- par année d’apprentissage pour d’autres abonnements de transports publics