Oberbipp
Collaborateur / Collaboratrice Smart Farming et Technologie Agricole h/f/d
- 03 septembre 2026
- 80 – 100%
- Durée indéterminée
- allemand (Élémentaire)
À propos de cette offre
Sevra Suisse AG est spécialiste des nouvelles technologies, de l'agrobotique et du Smart Farming. En collaboration avec nos clients ainsi que des fabricants innovants et des start-ups, nous apportons de nouvelles solutions à l'agriculture suisse et les développons sur le terrain.Nous recherchons dès maintenant pour renforcer notre équipe ou selon accord des personnes réfléchies, dynamiques et désireuses de faire bouger les choses avec nous.
Que ce soit dans la vente, la technique ou l'agriculture, tes forces et intérêts détermineront ton domaine de prédilection.
Collaborateur / Collaboratrice Smart Farming et Technologie Agricole h/f/d
Ces tâches te passionnent
- Conseil, vente et accompagnement de nos clients
- Démonstrations, tests sur le terrain et interventions pratiques des nouvelles technologies
- Mise en service, support et formation sur nos solutions
- Collaboration avec les fabricants et co-conception de nouveaux produits
Nous attendons ce profil avec plaisir
- Formation en technique, agriculture ou vente
- Passion pour la technologie agricole, le Smart Farming et les nouvelles technologies
- Goût du contact client et des interventions pratiques
- Travail autonome, orienté solutions et agile
- La connaissance du français est un atout
Tu n'as pas besoin de tout maîtriser, l'essentiel est que tu apportes tes forces, ta motivation et ta volonté de progresser.
Sevra Suisse AG
80-100%
Poste
Collaborateur / Collaboratrice
Type de contrat
CDI
Domaine professionnel
Technique / Mécanique
Questions sur le processus de candidature
Corin Rebmann
Responsable RH Serco Suisse
+41 58 434 07 06
Questions sur le poste
Joel Mosimann
Directeur général Sevra Suisse AG
+41 79 504 47 05
Découvre tes avantages
Formation continue
Nous investissons dans le développement de nos collaborateurs. Une large offre de formation interne est ouverte à tous, et nous soutenons les formations externes.
Régime de congés attractif
Notre politique de congés garantit à tous les collaborateurs au moins 5 semaines de vacances. À partir de 50 ans, ce sont 6 semaines, et dès 60 ans même 7 semaines. De plus, l'achat de jours de congé supplémentaires est possible.
Temps en famille
Les mères bénéficient de 18 semaines de congé maternité à 100 % de leur salaire assuré. L'autre parent bénéficie de 3 semaines de temps familial avec salaire complet.
Prestations d'assurance
Nous assurons nos collaborateurs avec des prestations sociales et prévoyance supérieures à la moyenne et offrons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires auprès de diverses caisses maladie pour toute leur famille.
Réductions et avantages
Nos collaborateurs profitent notamment de réductions sur les achats et le carburant, de crédits sur l'argent REKA ainsi que d'abonnements mobiles à tarif réduit pour eux et leurs familles.
Notre processus de candidature
La candidature se fait simplement via le formulaire en ligne – une confirmation de réception est envoyée automatiquement.
Après un examen attentif de tous les dossiers, un retour est donné dès que la présélection est faite.
Félicitations ! Le dossier a convaincu et nous faisons connaissance lors d’un ou deux entretiens personnels.
Si cela convient aux deux parties, une offre contraignante suit.
Ensuite, bienvenue dans l’équipe et à une belle collaboration !
À propos de nous
Le Groupe Serco comprend plusieurs entreprises dans la distribution et le service de machines agricoles de marques leaders. En coopération avec des partenaires régionaux de distribution et de service, il offre des technologies de pointe, des solutions digitales et un service compétent pour des agriculteurs et entrepreneurs agricoles performants. Nous faisons partie de la coopérative agricole suisse fenaco. Celle-ci regroupe également d’autres marques renommées telles que UFA, RAMSEIER, Volg, LANDI et AGROLA. Groupe Serco – c’est aussi fenaco.
