Sanitas Krankenversicherung
Zürich
Gestionnaire des prestations Médicaments/Génétique/Récupérations (h/f),<br/>80-100%, Zurich / hybride
- 06 juin 2026
- 80 – 100%
- Durée indéterminée
- Zürich
À propos de cette offre
Ce que vous accomplissez :
- Responsabilité spécialisée pour la gestion des récupérations en lien avec les médicaments SL ainsi que les rémunérations au cas par cas selon l’art. 71a-d OAMal
- Personne de contact pour les questions complexes relatives aux prestations dans le domaine des médicaments
- Évaluation de l’obligation de prestation des médicaments dans le cadre de l’art. 71a-d OAMal (usage hors AMM, usage hors limitation), y compris l’évaluation des dernières publications scientifiques
- Conduite des négociations avec les titulaires d’autorisation (entreprises pharmaceutiques) concernant la participation aux coûts dans le cadre de l’art. 71a-d OAMal
- Travail de projet interdisciplinaire avec d’autres unités de l’entreprise telles que les unités opérationnelles, le service médical de confiance, la gestion des produits, l’achat des prestations et le service juridique
Pourquoi vous réussissez :
- En plus d’un diplôme universitaire en pharmacie ou d’une formation scientifique comparable, vous possédez plusieurs années d’expérience professionnelle, idéalement dans le secteur de l’assurance maladie
- Vous avez un grand intérêt pour les dernières avancées scientifiques dans le domaine des médicaments
- Vous avez la facilité de présenter des sujets complexes de manière simple et compréhensible et de développer des solutions avec divers intervenants (collègues, médecins-conseils, prestataires, entreprises pharmaceutiques, direction, etc.)
- Vous pensez de manière systémique et analytique et avez une passion pour les grandes quantités de données
- Vous communiquez couramment à l’oral et à l’écrit en allemand ainsi qu’en très bon anglais, toute autre langue est un atout
Parmi nos conditions de travail progressistes figurent notamment :
- Modèle flexible de temps de travail annuel avec au moins 5 semaines de congés
- Bureaux modernes situés en zones urbaines
- Réglementation généreuse pour le télétravail
- Participation au paquet d’assurance maladie
- Contributions à la caisse de pension largement supérieures au minimum légal
- Questions d’avenir et large offre de formations initiales et continues