Conseiller en prévoyance et en finances (h/f/d) – dans le cadre d'une succession – Agence générale de Zug
Swiss Life AG
Steinhausen
Infos sur l'emploi
- Date de publication :08 mai 2025
- Taux d'activité :100%
- Lieu de travail :Steinhausen
Résumé de l'emploi
Rejoignez Swiss Life pour un rôle dynamique en gestion de portefeuille. Bénéficiez d'un environnement de travail flexible et d'une rémunération attractive.
Tâches
- Gérer un portefeuille d'entreprises et de clients privés en succession.
- Développer des relations clients avec un focus sur les 45+ et les PME.
- Acquérir de nouveaux clients via une approche systématique du marché.
Compétences
- Diplôme en assurance et expérience en vente dans le secteur financier.
- Excellentes compétences en vente et en conseil.
- Capacité à travailler de manière autonome et orientée résultats.
Est-ce utile ?
Votre domaine de responsabilité
- Dans le cadre d'une succession, prise en charge d'un portefeuille dans le domaine des clients entreprises et privés
- Gestion, entretien et développement des relations clients existantes dans le segment 45+ avec un accent sur la planification de la retraite, ainsi que dans le domaine des clients entreprises avec un accent sur les PME
- Élaboration et vente de solutions individuelles sur mesure dans les domaines de la prévoyance, de la constitution de patrimoine et de la diversification des actifs, ainsi que dans le domaine des clients entreprises
- Acquisition de nouveaux clients par un travail systématique sur le marché
- Représentation de notre entreprise dans une zone de vente attrayante
- Intermédiation d'affaires à nos partenaires de coopération
Vos forces
- Un flair prononcé pour la vente et le conseil
- Examen de branche terminé (intermédiaire en assurances VBV, conseiller en assurances et prévoyance IAF) ou supérieur
- Expérience de vente prouvée de plusieurs années dans le secteur des assurances et des finances
- Grande disponibilité, méthode de travail orientée vers les objectifs et les performances
- Pensée entrepreneuriale, résilience et sociabilité
- Rémunération attrayante liée au succès
- Indemnité mensuelle de frais
- Entre 25 et 27 jours de congé
- Reconnaissance des anniversaires de service tous les cinq ans
- Horaires de travail flexibles
- Modèles de temps libre
- Modèles de travail flexibles 58+
- Formation interne et continue dans le domaine
- Formations externes
- Plateforme d'apprentissage électronique
Votre contact
Aurora Bajraktari
À propos de Swiss Life
Avec notre conseil individuel en prévoyance et en finances, nous accompagnons les personnes dans toutes les situations de la vie pour préparer leur avenir financier et les soutenons dans la réalisation d'une vie financièrement autonome.
À propos de l'entreprise
Swiss Life AG
Steinhausen
Avis
3.5
- Style de management3.5
- Salaire et avantages3.8
- Opportunités de carrière3.5
- Ambiance et conditions de travail3.3