Conseiller(ère) en mode (Employé(e) sur appel) Outlet Kreuzlingen (h/f/m)
HOLY FASHION GROUP
Kreuzlingen
Infos sur l'emploi
- Date de publication :05 décembre 2025
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Kreuzlingen
Devenez fan de votre travail.
Conseiller(ère) en mode (Employé(e) sur appel) Outlet Kreuzlingen (h/f/m)
Kreuzlingen
dès que possible
employé(e) sur appel
Magasins / Outlets
Oui, c’est EXCITANT - de travailler avec nous. Nous sommes des personnes avec de l’émotion et de la passion qui visent des résultats eXcellents, animées par le succès et la pensée indépendante, intrinsèquement motivées. Nous travaillons avec succès en équipe, toujours à la recherche d’idées innovantes afin de satisfaire nos coNsomateurs au plus haut niveau, et nous n’avons pas peur non plus de montrer une bonne dose de courage dans notre travail quotidien. C’est ce que nous et nos trois marques à succès JOOP!, Strellson et windsor. représentons.
Nous recherchons des employés qui façonneront activement l’avenir du HOLY FASHION GROUP, alors postulez dès maintenant en tant que
Conseiller(ère) en mode (Employé(e) sur appel) Outlet Kreuzlingen (h/f/m)
Dans le cadre de votre rôle varié, vous vendrez notre collection de haute qualité à nos clients exigeants. Grâce à vos conseils personnels et experts, votre assurance et vos bonnes manières, faire du shopping dans votre magasin deviendra une expérience. En plus de fournir des conseils et un soutien personnalisés aux clients, vous serez responsable de la présentation des marchandises dans votre section du magasin outlet. De plus, vous apporterez également un soutien aux ventes dans d’autres sections, selon les besoins.
Expérience et compétences requises :
- Passion et enthousiasme pour la mode et le style de vie
- Excellente orientation client et attitude positive
- Excellentes compétences en communication et compétences relationnelles très développées
- Esprit d’équipe et forte motivation à réussir
Nos avantages : Nos employés sont essentiels au succès de nos marques et de notre organisation. Nous adoptons une approche à 360 degrés pour renforcer le bien-être social et la santé physique de nos employés. Découvrez nos avantages ci-dessous :
Événements Nous utilisons des événements pour célébrer les succès avec les employés de tous les départements.
Parkings Tous les employés ont la possibilité d’utiliser un parking gratuit directement au siège.
Alimentation saine / restaurant du personnel Dans notre restaurant du personnel HOME, nous mettons l’accent sur une alimentation saine et proposons chaque jour une gamme variée de plats frais et sains.
Réductions pour les employés Dans nos magasins et outlets, tous les employés bénéficient de réductions sur les produits de haute qualité de nos marques.
Bonne connexion aux transports en commun En raison de l’emplacement central, il y a une très bonne connexion aux transports en commun.
Fitness Des cours de sport sous la direction de coachs professionnels, tels que yoga, entraînement en circuit ou cardio tennis, font partie des nombreux sports que nous proposons. Il y a aussi une salle de fitness avec des équipements de musculation et d’endurance.
Intégration complète Grâce à diverses mesures d’intégration, telles que notre HFG College, un plan d’accueil et un programme de mentorat, nous assurons l’intégration optimale de nos nouveaux employés.
Bonus de vente Si les employés et l’équipe de nos magasins et outlets atteignent les objectifs de vente, ils reçoivent un bonus de vente individuel en tant qu’avantage supplémentaire.
Famille et profession En 2017, le HOLY FASHION GROUP a été la première entreprise de mode suisse à recevoir la distinction "Famille&Profession".
Employeur de premier plan Dans l’enquête employeur TW, nous avons été classés parmi les 10 meilleurs employeurs de l’industrie de la mode.