Responsable adjoint de l'unité ouverte pour personnes atteintes de démence 80-100%

À propos de cette offre

Responsable adjoint de l'unité ouverte pour personnes atteintes de démence 80-100%

Ce que nous vous offrons

• Une tâche polyvalente et porteuse de sens avec des responsabilités de gestion dans notre unité ouverte pour personnes atteintes de démence
• Soutien à la direction de l'unité dans la gestion opérationnelle et l'organisation du quotidien de l'unité
• Assumer la suppléance et la responsabilité opérationnelle en l'absence de la direction de l'unité
• Participation à la planification du personnel ainsi qu'à la coordination des processus de soins et d'accompagnement
• Accompagnement professionnel et soutien des collaborateurs dans les soins et l'accompagnement individuels des personnes atteintes de démence
• Contribuer à un quotidien aussi autonome que possible, favorisant les capacités et ressources existantes de nos résidents
• Promotion d’un soin centré sur la personne, qui allie besoins individuels, sécurité et qualité de vie
• Collaboration étroite avec les proches et les domaines interprofessionnels ainsi que participation aux processus de qualité et de développement
• Participation aux soins directs et à l'accompagnement de nos résidents en tant que TV/SV ainsi que responsabilité de la maison le week-end et service de garde
• Un environnement de travail valorisant avec une marge de manœuvre et des possibilités de développement professionnel et personnel
• Un généreux ensemble d’avantages supplémentaires, vous trouverez ici tous les bénéfices

Ce que vous apportez

• Diplôme d’infirmier(ère) diplômé(e) ES/HE ou qualification équivalente reconnue
• Expérience professionnelle dans les soins, idéalement dans l’accompagnement de personnes atteintes de démence
• Expérience en gestion ou motivation à assumer des responsabilités et à évoluer dans une fonction de direction
• Compréhension professionnelle des concepts spécifiques de soins et d’accompagnement de la démence ainsi que de la gestion des comportements difficiles
• Empathie prononcée, patience et attitude respectueuse
• Sens de l’organisation, capacité de réflexion ainsi qu’une manière de travailler autonome et orientée solutions
• Joie d’accompagner, de soutenir et de faire évoluer les collaborateurs
• Résistance physique et psychique ainsi que flexibilité
• Bonne maîtrise de l’allemand à l’oral et à l’écrit

Pour plus d’informations, Rimonda Ibra - Tél. 044 718 45 31 – se tient volontiers à votre disposition.

À propos de nousLa maison Tabea est fière de sa longue tradition tout en restant dynamique. Jour après jour, nous nous engageons pour que nos résidents vivent leur vieillesse avec dignité et épanouissement. Nous cultivons la cohésion et l’échange entre nous, tout en travaillant selon des méthodes modernes et avec de nouvelles technologies. Ceux qui s’investissent et souhaitent progresser sont mis au défi et soutenus chez nous.

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