Consultant-e Payroll à 50% (H/F) Contrat à durée déterminée
Suisse romande
Infos sur l'emploi
- Date de publication :06 janvier 2026
- Taux d'activité :100%
- Type de contrat :Durée indéterminée
- Lieu de travail :Suisse romande
Editeur de logiciels et prestataire de services depuis 43 ans, Groupe T2i, filiale indépendante de la Poste, emploie 120 collaborateurs en Suisse. Son organisation, autour de ses 4 différentes lignes de produits & solutions, lui permet d’adresser une stratégie différenciée et des solutions adaptées à des marchés et métiers spécifiques. L’ambition du Groupe est de libérer les clients des tâches de commodité pour leur permettre de se concentrer sur leur cœur de métier, en apportant des solutions innovantes à valeur ajoutée, une expertise et un accompagnement dans leur processus de digitalisation.
Envie de mettre ton expertise payroll au cœur de la relation client, dans un rôle à la fois technique, humain et stratégique ? Rejoins-nous pour une durée d’environ 6 mois et deviens un partenaire de confiance pour un portefeuille de clients que tu accompagnes au quotidien dans la gestion de leurs salaires et obligations sociales!
Tu prendras en charge un portefeuille de clients pour lesquels tu assureras l’établissement des salaires et des charges sociales, dans le respect des exigences légales et avec un haut niveau de fiabilité. Interlocuteur privilégié, tu traiteras leurs demandes avec réactivité et clarté, assureras le suivi jusqu’à leur résolution et contribueras à la formalisation des procédures.
Tu seras amené à saisir les variables dans le système RH, réaliser les traitements périodiques de paie et participer aux bouclements annuels, avec des contrôles systématiques garants de la qualité.
Tu gèreras également les déclarations auprès des assurances sociales et des autorités fiscales, entretiendras les relations avec ces organismes et paramétreras les éléments de salaire dans le logiciel RH. Soucieux de la conformité et de la traçabilité, tu documenteras tes actions, suivras les incidents techniques et te tiendras à jour des évolutions légales et sociales.
Doté d’une solide connaissance des logiciels RH et du cadre légal, tu allies rigueur, précision et sens du service. Ta communication est fluide, ton relationnel inspire confiance et la confidentialité des données est pour toi une évidence.
Au-delà de ces aspects, nous avons à cœur d’intégrer à notre équipe, des personnalités persévérantes, force de proposition, qui souhaitent s’investir au sein de notre Groupe et qui ont à cœur de satisfaire leurs clients. Ton esprit d’équipe et ton enthousiasme seront de véritables atouts. Nous apprécions les personnes autonomes et organisés avec un bon esprit d’analyse. Au-delà de la mission et du poste, tu NOUS rejoins. Et rejoindre T2i, c’est faire partie d’équipes créatrices, jeunes ainsi qu’une entreprise véritablement influencée par une dynamique de transformation positive.
Lieu de travail : Sierre (VS)
Entrée en service : De suite ou à convenir
Nous nous réjouissons de faire ta connaissance.
Tu es motivé(e) à relever ce défi ? Nous examinerons avec plaisir ton dossier de candidature complet (lettre de motivation, curriculum vitae, certificats de travail, références et photo) par mail à Écrire un email.
