Employé(e) administratif(ve) commercial(e) Offres & Débiteurs 80% (tous) – essai/embauche

À propos de cette offre

Chaque grand voyage commence par un petit pas. Envisages-tu d'entamer une nouvelle voie professionnelle ?Très personnel : Asanti est un prestataire de services en ressources humaines spécialisé basé à Dietikon. Nous soutenons les chercheurs d'emploi et les entreprises dans tous les métiers commerciaux, techniques et (automobile-)industriels.

Pour notre client dans la région du Limmattal moyen/district de Baden, nous recherchons

dès maintenant ou selon accord une personne engagée, fiable et polyvalente, à l'aise dans le quotidien commercial, qui aime réfléchir et retrousser ses manches.

Employé(e) administratif(ve) commercial(e) Offres & Débiteurs 80% (h/f/d) - essai & embauche

Administration de chantier | Offres | ComptabilitéEssai & embauche avec perspective d'emploi fixe

Ton rôle

Tes tâches

• Gestion des offres : soutien à la calcul, saisie et traitement des offres, devis et commandes ainsi que suivi des offres ouvertes
• Administration de chantier : préparation des contrats de travail, établissement des confirmations de commande, garanties de chantier et factures finales avec annexes
• Comptabilité clients : saisie, contrôle et comptabilisation des factures ainsi que contrôle occasionnel des paiements et soutien dans le recouvrement
• Administration de projet : ouverture et gestion des projets et commandes de chantier dans le système ERP
• Soumissions : traitement des appels d'offres et demandes via des plateformes telles qu'Olmero, SIMAP et autres canaux d'acquisition
• Administration : gestion des données de base, listes de références et aperçus des commandes ainsi que responsabilité pour le classement et l'archivage
• Secrétariat & accueil : gestion du standard téléphonique et soutien dans les tâches commerciales quotidiennes variées

Ce que tu apportes

• Formation commerciale de base achevée ainsi qu'une expérience professionnelle de plusieurs années dans une fonction comparable
• Idéalement une expérience dans le secteur du bâtiment, du gros œuvre ou du second œuvre ou dans une entreprise proche du bâtiment
• Expérience pratique dans la gestion des offres, le traitement des commandes et/ou la comptabilité clients
• Compréhension des processus commerciaux liés aux projets de construction, contrats de travail et facturation
• Très bonnes connaissances en allemand et maîtrise sûre de MS Office
• Bonnes compétences informatiques, idéalement expérience avec ABACUS ainsi que les plateformes d'appels d'offres numériques
• Une manière de travailler précise, structurée et autonome avec un bon sens des priorités
• Tu es communicatif(ve), orienté(e) service, résistant(e) au stress et prêt(e) à intervenir là où un soutien est nécessaire

Particulièrement bienvenu(e) : les personnes ayant déjà acquis une expérience dans la gestion des offres ou l'administration de chantier et qui souhaitent consciemment une fonction polyvalente d'« allrounder ».

Ce qui t'attend

• Un poste varié et responsable avec un large éventail de tâches commerciales
• Une équipe collégiale et dynamique dans une entreprise de construction terre-à-terre
• Des interfaces variées et un quotidien de travail animé
• Une infrastructure moderne
• Des conditions d'emploi attractives et de bonnes prestations sociales
• Un démarrage en modèle essai & embauche avec la possibilité d'un emploi fixe ultérieur en cas d'adéquation mutuelle

As-tu tout ce qu'il faut et es-tu prêt(e) pour la prochaine étape ?

3 au lieu de 30 phrases : Pourquoi es-tu précisément la bonne personne pour ce poste polyvalent ? Convaincs-moi brièvement et concrètement, idéalement avec une raison liée à ton expérience dans la gestion des offres ou l'administration de chantier, une à tes connaissances commerciales et comptables et une qui te caractérise personnellement comme un(e) allrounder.

Tu n'as pas besoin d'une lettre de motivation classique pour cela.

Ce qui compte, ce sont tes trois raisons, tes prétentions salariales ainsi que tes dossiers de candidature complets. Ces informations m'aident à examiner ta candidature de manière ciblée et à ne présenter à notre client que des profils adaptés.

Remarque : Pour garantir une adéquation optimale, nous ne pouvons actuellement considérer que les candidatures de candidats résidant en Suisse et disposant d'une expérience professionnelle pertinente.