Technicien/ne

À propos de cette offre

Nous offrons à nos client·e·s des installations de fitness et de bien-être impeccables et veillons à ce que la sécurité opérationnelle et la disponibilité des installations techniques du bâtiment, des infrastructures ainsi que des installations de traitement de l'eau pour nos parcs de fitness soient mises en œuvre de manière économique.

Informations importantes : Vous êtes responsable des parcs de fitness Bern City, Ostermundigen Time Out, Oberhofen

Ce que vous accomplissez

• Maintenance et entretien des installations techniques du bâtiment, des infrastructures ainsi que des installations de traitement de l'eau pour les parcs de fitness Bern City, Ostermundigen Time Out, Oberhofen
• Assurer la disponibilité opérationnelle des parcs de fitness
• Maintenance et gestion de l'ensemble du parc d'appareils de fitness
• Gestion des stocks et commandes de matériel
• Avec votre sens aigu du service, vous contribuez à la fidélisation de la clientèle

Ce que vous apportez

• Formation : Apprentissage professionnel achevé (CFC)
• Spécialisation : de préférence dans le domaine technique en tant que monteur électricien / électricien d'installation / électromécanicien / spécialiste en maintenance
• Expérience professionnelle : Au moins 3 ans d'expérience dans un poste comparable
• Forte orientation service ainsi que bonnes compétences en communication
• Esprit d'équipe, sens des responsabilités et autonomie
• Flexibilité quant à la disponibilité et au lieu de travail (travail en soirée et week-end, service de garde)
• Les vacances peuvent être prises toute l'année en dehors des périodes de révision (juillet/août), en accord avec les supérieurs hiérarchiques
• Allemand (B1)

Ce que nous vous offrons

• Lieu de travail central : Nos studios sont situés dans des emplacements centraux bien desservis
• Abonnement mobile : Forfait national illimité dès CHF 10.- / mois (Swisscom / digitec connect)
• Migros Bank : Compte privé et compte d'investissement sans frais avec taux préférentiels
• Offres pour les employés : Diverses réductions dans les domaines des vacances et des assurances (Hertz jusqu'à 10 %, Generali 25 %, assurances Axa jusqu'à 15 %, etc.)
• Climat de travail : Entreprise dynamique et motivée
• Culture du tutoiement : Nous prônons une interaction respectueuse et à égalité

Processus de recrutement

• Pré-sélection des candidatures
• Entretien technique
• Offre & établissement du contrat

Contact
Madame Céline Lässer

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