Responsable de production 100 %

À propos de cette offre

Façonnez la production de demain – avec vision, compétences en leadership et dynamisme

Pour une entreprise prospère dans un environnement industriel, nous recherchons une personnalité dirigeante engagée, capable de combiner responsabilité opérationnelle et réflexion stratégique. Dans ce poste clé polyvalent, vous aurez l’opportunité de développer davantage les structures existantes, de promouvoir le changement et d’obtenir des succès durables avec votre équipe.

Votre domaine d’action

• Gestion de la production avec environ 50 collaborateurs, dont plusieurs chefs d’équipe directement subordonnés
• En tant que leader, vous accompagnez, motivez et soutenez vos collaborateurs et créez un environnement où l’initiative personnelle et la collaboration sont vécues
• Vous développez spécifiquement l’organisation de la production et assurez une utilisation optimale du personnel, des machines et des ressources
• Avec un œil averti pour les potentiels d’amélioration, vous remettez en question les processus existants et mettez en œuvre des optimisations efficaces
• Vous gardez un œil sur les coûts, la qualité, les délais et les indicateurs de performance et en déduisez les mesures appropriées
• Vous coordonnez la collaboration entre la production, la planification, la logistique et d’autres départements de l’entreprise
• Face aux défis opérationnels, vous trouvez des solutions pragmatiques et prenez des décisions claires et fondées

Ce qui vous caractérise

• Au moins 10 ans d’expérience dans des fonctions comparables
• Votre personnalité est décisive, sociable, polyvalente et systématique
• Vous possédez une solide formation technique ainsi qu’une formation complémentaire dans le domaine technique ou économique (HF/FH)
• Vous savez reconnaître les interrelations opérationnelles et intégrer à vos décisions les aspects économiques et organisationnels
• Les thèmes tels que la gestion de la production, le lean management et l’amélioration continue vous sont familiers
• Vous travaillez de manière autonome, pensez de façon orientée solutions et intervenez également de manière opérationnelle si nécessaire
• Vous communiquez avec assurance en allemand et disposez de connaissances en anglais pour le quotidien professionnel

Ce qui vous est offert

• Influence et responsabilité : Une fonction de direction centrale où vos idées sont sollicitées et où vous pouvez provoquer de véritables changements
• Journée de travail variée : Une combinaison passionnante de gestion opérationnelle, de développement organisationnel et de tâches stratégiques.
• Perspectives : Une entreprise orientée sur le long terme, axée sur l’innovation, la qualité et la croissance durable
• Collaboration sur un pied d’égalité : Un environnement de travail collégial avec une communication directe et des processus décisionnels simples
• Package attractif : Conditions de travail modernes, avantages intéressants et possibilités de développement personnel

Lieu de travail : Région de Berne

Nous souhaitons vous connaître en tant que personne

Au lieu d’une lettre de motivation classique, nous nous intéressons à votre attitude et à votre motivation. Veuillez répondre brièvement et personnellement aux trois questions suivantes sur la première page de votre candidature :

• Pourquoi la gestion des personnes est-elle exactement votre truc ?
• Comment l’employeur peut-il bénéficier de vous et que peuvent apprendre les autres de vous ?
• Qu’attendez-vous de cette fonction de direction et de la collaboration avec vos supérieurs ?

Envoyez vos documents de candidature complets regroupés dans un seul fichier PDF (page 1 avec les réponses aux trois questions incluant vos prétentions salariales + CV de maximum 2 pages + tous les certificats de travail et diplômes) – en vous tutoyant volontiers.