Abicht Gruppe
Aarau
Chef de projet spécialisé en ventilation ou chef de projet CVC, spécialité ventilation (h/f/d)
- 20 août 2026
- 100%
- Durée indéterminée
- Aarau
À propos de cette offre
Prêt à façonner l'avenir de la transition énergétique ? Chez Abicht Gruppe, vous êtes au cœur de l'actualité ! Imaginez pouvoir contribuer chaque jour à rendre notre infrastructure plus durable. C'est exactement ce que nous faisons ! En tant que pionniers de la technique moderne du bâtiment, nous transformons des idées innovantes en réalité tangible sur sept sites. Le meilleur : ici, vous travaillez aux côtés d'experts qui partagent votre passion. Dans notre culture du tutoiement avec des hiérarchies plates, chaque voix compte - y compris la vôtre ! Votre candidature chez Abicht Gruppe peut être votre tremplin vers un avenir passionnant !
Notre équipe à Aarau recherche un chef de projet spécialisé en ventilation ou un chef de projet CVC, spécialité ventilation (h/f/d)
Vos tâches
Planification et réalisation autonome de projets intéressants et exigeants, de l'étude à la remise au maître d'ouvrage
Gestion transparente des projets avec les outils les plus récents concernant les honoraires, les coûts, la qualité et les délais
Collaboration étroite avec d'autres départements au sein du groupe Abicht grâce à des équipes interdisciplinaires
Coaching des collaborateurs de projet
Votre profil
En tant que chef de projet spécialisé : apprentissage en tant que planificateur technique du bâtiment et idéalement diplôme de technicien TS/HF ventilation, BSc FHZ technique du bâtiment CVC ou en cours de formation
En tant que chef de projet : technicien TS/HF CVC, BSc FHZ technique du bâtiment CVC ou diplôme équivalent
Expérience professionnelle dans une fonction similaire
Passion pour la planification en modèle numérique et ouverture à l'évolution avec le BIM. Nous vous soutenons et avons de l'expérience.
Pensée interdisciplinaire, habileté à négocier et à communiquer
Attitude engageante
Notre offre
Domaines d'activité intéressants, évolutifs et variés au sein d'une équipe bien rodée
Transfert de connaissances de chefs de projet et d'équipes expérimentés
Hiérarchie plate avec une « culture du tutoiement »
Programmes de développement
Conditions d'emploi attractives avec rémunération au mérite
Haute satisfaction des clients et des collaborateurs
Infrastructure de bureau moderne
Modèles de travail flexibles, télétravail, temps partiel
5 semaines de congés et possibilité de congé sans solde supplémentaire
Bonne desserte par les transports publics
Superbes événements d'entreprise
Autres avantages, tels que primes de fidélité lors d'anniversaires de service, demi-tarif CFF, etc.
Des questions ?
Jeannine Suter, responsable du personnel, se fera un plaisir de répondre à vos questions concernant nos emplois, annonces ou offres de formation sur nos sept sites. N'hésitez pas à la contacter par téléphone ou par e-mail.
Nous prions les agences de recrutement de ne pas soumettre de dossiers non sollicités. Les envois de ce type ne seront pas pris en compte et ne constituent aucune obligation.