Purchasing Manager Nicht-Handelsware Verpackungen (w/m/d)

Date de publication :15 octobre 2025
Taux d'activité :100%
Type de contrat :Durée indéterminée
Langue :allemand (Courant), anglais (Intermédiaire)
Lieu de travail :Basel

Introduction

Du hast ein Gespür dafür, was die Menschen wollen und was den Zeitgeist prägt? Perfekt, dich brauchen wir! Im Coop Category Management identifizieren wir die neuesten Trends und bringen Innovationen voran. Deine Arbeit kann den Weg für die Zukunft von Coop ebnen und dazu beitragen, dass wir immer am Puls der Zeit sind.

À propos de cette offre

Aufgaben

Führung von Beschaffungsprojekten für den Bereich Nichthandelsware - Verpackungen

Analyse, Initiierung und Umsetzung von Kosteneinsparungspotential in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen

Selbständige Planung, Meetings koordinieren und durchführen, sowie Workshops für die Beschaffungsprojekte organisieren

Vorbereitung, Verhandlung und Abschluss von Vergaben, Rahmenverträgen, Jahreskontrakten in enger Abstimmung mit den jeweiligen Fachbereichen

Kontinuierliche Verbesserung und Sicherstellung der Beschaffungsprozesse

Anforderungen

Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches (BWL) oder technisches Studium (Uni, FH) oder kaufmännische Ausbildung mit höherer Fachausbildung im Bereich Einkauf

Teamorientierte und flexible Persönlichkeit mit dienstleistungsorientierter und strukturierter Vorgehensweise, sowie praktischer Erfahrung in der Projektmitarbeit

Belastbare, sozialkompetente, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise mit einem hohen Mass an Eigeninitiative

Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse von Vorteil

Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel, Power Point und Word, sowie idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit SAP

Was wir bieten
5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
6 Wochen Ferien
Über 600 interne Weiterbildungskurse
Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement

Deine Ansprechperson
der Coop Genossenschaft
Rosa Gölgeli
HR Marketing