Oberentfelden
Charpentier / Coffreur / Constructeur d'éléments
- 28 février 2026
- 100%
- Oberentfelden
Résumé de l'emploi
Implenia, leader suisse en construction, crée des espaces durables. Rejoignez une équipe dynamique avec des projets stimulants.
Tâches
- Conception de spécialités de coffrage selon les plans de production.
- Rapport précis des travaux réalisés tout au long des projets.
- Gestion logistique interne du processus de coffrage.
Compétences
- Expérience en machines à bois ou volonté d'apprendre.
- Capacité à lire et mettre en œuvre des plans de construction.
- Esprit d'équipe et capacité à travailler de manière autonome.
Est-ce utile ?
À propos de cette offre
En tant que prestataire suisse leader dans le domaine de la construction et de l'immobilier, Implenia développe, réalise et gère des espaces de vie, des environnements de travail et des infrastructures pour les générations futures en Suisse et en Allemagne. De plus, Implenia propose dans d'autres marchés des projets de construction de tunnels et d'infrastructures associées. L'entreprise regroupe le savoir-faire de services de conseil, de développement, de planification et d'exécution hautement qualifiés sous un même toit, formant ainsi un prestataire intégré et multinational de premier plan dans le secteur de la construction et de l'immobilier. Basée à Opfikon près de Zurich, Implenia emploie plus de 8 000 collaborateurs (ETP) en Europe et a réalisé en 2025 un chiffre d'affaires de 3,5 milliards CHF. Plus d'informations sur implenia.com
Pour la fabrication de coffrages individuels (spécialisés) selon les souhaits des clients, nous recherchons de nouveaux collègues pour notre site d'Oberentfelden :
Charpentier / Coffreur / Constructeur d'éléments 100%
Lieu Oberentfelden AG, entrée immédiate ou selon accord
Ce que tu feras :
- Réalisation autonome de coffrages apparents / coffrages spéciaux à partir du plan de production
- Rapport précis des travaux
- Logistique interne relative à la construction de coffrages
Pourquoi tu réussiras :
- Expérience avec les machines courantes de travail du bois
- Connaissances en construction de coffrages ou volonté de les acquérir
- Expérience sur chantier dans le domaine du bâtiment avantageuse
- Connaissances en montage de coffrages / plateformes de travail avantageuses
- Capacité à lire des plans et à les mettre en œuvre de manière autonome
- Imagination / pensée spatiale
- Connaissances informatiques avantageuses
- Motivation
- Permis de chariot élévateur avantageux
- Goût du travail en équipe
- Possibilité, selon aptitude, d'assumer des fonctions supérieures (gestion de projet interne, chef d'équipe, etc.)
Perspectives
Outre des projets passionnants et une activité autonome stimulante, tu bénéficieras d'un salaire conforme aux exigences élevées avec des prestations sociales supérieures à la moyenne. Sur le chemin de la réalisation de notre vision, nos valeurs guident notre pensée et nos actions et nous distinguent. Penses-tu que nous pourrions correspondre ? Alors nous nous réjouissons de recevoir ton dossier.
Ce que nous t'offrons :
- Un environnement de travail multiculturel avec la chance de contribuer à un avenir vivable
- Des technologies de pointe et un poste de travail moderne au sein d'une entreprise durable
- Une entreprise qui valorise les talents et la formation continue de ses collaborateurs
- La sécurité d'un groupe financièrement sain, diversifié et solidement ancré en Suisse
- Une sélection intéressante d'avantages :
- 5 semaines de congés et 9 jours ponts payés
- une caisse de pension interne avec un excellent taux de couverture et 3 niveaux de cotisation
- de nombreuses réductions chez des fournisseurs renommés de produits et services
Pourquoi nos collaborateurs aiment travailler chez nous, ils te le disent eux-mêmes dans la vidéo suivante : https://youtu.be/wtuhlIfjJq8
Ce poste t'intéresse ? Si oui, postule dès aujourd'hui via cette annonce ! Nous nous réjouissons de faire ta connaissance.
Chez Implenia, nous valorisons et vivons la diversité. Notre processus de recrutement est donc axé sur la promotion de la diversité, de l'égalité et de l'inclusion.
*Nous prions les recruteurs de ne pas envoyer de CV non sollicités. Toutes les candidatures non sollicitées ne seront pas prises en compte et ne constituent aucune obligation.