Chef de projet Smart Energy 80-100% (h,f,d)

Rapperswil-Jona

Infos sur l'emploi

Date de publication :26 novembre 2025
Taux d'activité :80 – 100%
Type de contrat :Durée indéterminée
Lieu de travail :Rapperswil-Jona

Résumé de l'emploi

Rejoignez une entreprise innovante en énergie renouvelable. Profitez d'un environnement dynamique et de nombreux avantages.

Tâches

Gérez des projets de photovoltaïque, batteries et e-mobilité.
Assurez la coordination au sein du département Smart Energy.
Représentez les intérêts des clients tout au long des projets.

Compétences

Formation d'électricien EFZ et expérience en gestion de projets.
Excellentes compétences en communication en allemand.
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

Est-ce utile ?

(h,f,d)

De l'acquisition à l'établissement de l'offre jusqu'à la mise en service – vous gérez vos projets dans les domaines du photovoltaïque, des batteries de stockage et de la mobilité électrique de manière autonome et orientée vers les objectifs.

Coordination des projets dans le domaine Smart Energy

Pendant toute la durée du projet, vous représentez nos intérêts ainsi que ceux des clients et assurez une communication active avec toutes les parties concernées

Vous soutenez votre propre équipe d'installation dans la mise en œuvre

Vous êtes notamment responsable de la mise en service des onduleurs, des batteries de stockage et des stations de recharge, y compris le service après-vente

Ce que vous apportez

Formation de base achevée en tant qu’électricien/ne CFC
Formation continue en tant que chef de projet électricité installation et sécurité avec certificat fédéral de capacité ou formation équivalente
Expérience avérée en gestion de projets dans le domaine des énergies renouvelables
Très bonnes connaissances de l’allemand (oral et écrit)
Personnalité orientée service, autonome et innovante avec une pensée entrepreneuriale
Méthode de travail consciente des coûts, des délais et de la qualité
Expérience professionnelle en tant qu’électricien ainsi qu’en gestion de projets
Permis de conduire catégorie B
Forte orientation client ainsi que sens des responsabilités et des coûts
Méthode de travail fiable et autonome
Esprit d’équipe et flexibilité
Apparence soignée avec des manières irréprochables
Maîtrise parfaite de l’allemand à l’oral et à l’écrit ainsi que bonnes connaissances de MS Office

Chez nous, vous bénéficiez d’une grande liberté entrepreneuriale et de la possibilité intéressante de contribuer au développement d’une entreprise tournée vers l’avenir. Nous nous réjouissons de votre candidature !

Ce qui parle en notre faveur

Salaire conforme au marché et à la performance

Rémunération conforme au marché et à la performance avec système de participation aux résultats, prestations sociales progressistes, règlement attrayant des frais. Vêtements de travail gratuits, primes d’ancienneté attractives, réductions pour les employés (partenaires de sponsoring, Reka, offres de loisirs, etc.), parking gratuit, véhicules de pool (voiture/vélo électrique) à disposition.

Promotion individuelle des employés

Promotion individuelle des employés, large offre de formations internes, participation aux formations externes. Formations pour la promotion de la sécurité au travail et de la santé.

Lieu de travail central

Lieu de travail central à Rapperswil-Jona. Possibilités d’achats et de restauration à proximité. Infrastructure moderne, espaces ouverts, zones de rencontre, bureaux debout et possibilités de télétravail.

Temps de travail annuel flexible

Temps de travail annuel flexible, au moins cinq semaines de vacances, horaires flexibles avec temps de récupération pour les congés d’entreprise et les ponts, possibilité de travail à temps partiel et de congé sans solde.