Responsable de secteur Portes et Portails (h/f/d)

À propos de cette offre

Kern Studer AG fait partie des entreprises leaders en Suisse dans le domaine des cloisons grillagées et des systèmes de portails. En tant que partenaire de longue date de Hörmann, nous offrons à nos clients des solutions complètes autour des portes d'entrée, portes coupe-feu, portes de garage, portails industriels et autres systèmes de fermeture de haute qualité. Depuis notre centre de compétences à Samstagern ZH ainsi que nos sites à Schänis SG et Morgarten ZG, nous conseillons architectes, entreprises générales, maîtres d'ouvrage et entreprises dans toute la Suisse.

Notre département Portes + Portails connaît une forte croissance – pour la responsabilité globale, nous recherchons une personnalité dirigeante expérimentée en tant que :

Responsable de secteur Portes + Portails (h/f/d)

100 % | Samstagern | Dès que possible ou selon accord

Quelles sont vos tâches ?

Vous assumez la responsabilité globale du chiffre d'affaires, des résultats et de la qualité du département Portes + Portails avec environ 25 collaborateurs – et créez les structures pour que votre équipe puisse gérer la croissance.

Direction et gestion :

– Direction du personnel et technique du département (vente, préparation des commandes, planification du montage, montage & service)

– Direction directe des ventes et du service interne : priorisation des demandes, traitement des offres et commandes

– Gestion du service & réparation et du montage, via les responsables (chef monteur et responsable service)

– Planification des capacités et des ressources incluant les sous-traitants, recrutement et développement de l'équipe

– Établissement et développement continu de processus clairs et de responsabilités de la demande à l'installation

– Responsabilité du budget et des résultats, indicateurs clés et rapports à la direction

Ventes et projets :

– Gestion des clients clés et direction de projets importants

– Participation aux grands projets, offres complexes et décisions importantes de l'équipe de vente

– Développement du marché auprès des architectes, entreprises générales, maîtres d'ouvrage

– Actions marketing telles que marketing direct, marketing digital et salons – en étroite collaboration avec notre département marketing

Développement :

– Stratégie de secteur en collaboration avec la direction – nouveaux domaines de vente, services et produits

– Optimisation des processus et développement de l'utilisation de l'ERP (Abacus) avec notre équipe ERP/IT

– Entretien du partenariat avec Hörmann conjointement avec la direction

Quand correspondez-vous à notre profil ?

– Au moins 5 ans d'expérience en gestion d'équipes de plus de 10 personnes

– Expérience en vente et gestion de projets dans le secteur des objets et de l'industrie, par ex. métiers secondaires du bâtiment, technique du bâtiment ou construction métallique

– Esprit entrepreneurial – budget, marge et capacité sont pour vous des instruments de gestion

– Expérience dans la mise en place et l'optimisation des processus dans une PME

– Formation technique de base avec formation continue (par ex. technicien.ne HF, gestion d'entreprise, management) ou équivalent

– Vous êtes présent.e, décisif.ve et proche de vos collaborateurs – sans perdre le rythme ni la vue d'ensemble

– Maîtrise parfaite de l'allemand à l'oral et à l'écrit

– Connaissances des portails, portes et motorisations ainsi qu'expérience d'Abacus sont un avantage

Que vous offrons-nous ?

– Une véritable mission de direction et de conception dans un secteur en croissance

– Ligne hiérarchique directe vers la direction et voies de décision courtes

– Un partenaire solide à vos côtés : centre de compétences Hörmann avec soutien en marketing, IT et achats

– Véhicule de fonction avec usage privé

– Infrastructure IT moderne et poste de travail ergonomique

– Environnement de travail collégial, atmosphère familiale et avantages attractifs

– Conditions d'emploi modernes et intégration soignée