Du sorgst gemeinsam mit dem Team für die termingerechte und korrekte Durchführung der monatlichen Gehaltszahlungen innerhalb der Galenica-Gruppe
Die Verwaltung und Meldung aller Sozialversicherungsdaten gehören zu deinem täglichen Geschäft.
Du pflegst und aktualisierst Mitarbeiterdaten im SAP-System
Du bist die erste Anlaufstelle für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Fragen rund um Gehalt und Sozialversicherungen.
Du erstellst diverse Abrechnungen, einschließlich der Quellensteuer.
Das bringst du mit
Du hast eine kaufmännische Grundausbildung sowie eine Weiterbildung im Personalwesen
Du bringst mindestens drei jahre Berufserfahrung im relevanten Bereich mit und hast eine hohe Affinität zu Zahlen sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten
Gute Kenntnisse in SAP und Excel erleichtern dir den Arbeitsalltag
Du verfügst über ein hohes Mass an Selbständigkeit, arbeitest gern im Team und bringst Freude und Humor mit
Du bist bereit deine Fachkenntnisse an den Standorten Bern und Niederbipp einzubringen
Lohn
13. Monatslohn
Erfolgsbeteiligung oder individueller Bonus je nach Funktion
Arbeit & Ferien
42h-Woche
Flexible Arbeitszeiten je nach Funktion
Homeoffice je nach Funktion möglich
Mind. 25 Tage Ferien
Möglichkeit, Ferien zu kaufen oder unbezahlten Urlaub zu beziehen
Pensionskasse
Vorteilhafte Prämienaufteilung: ca. ⅔ Arbeitgeberin, ⅓ Arbeitnehmende
Freiwillig «Plan Plus» wählen und mehr in die Pensionskasse einzahlen
Mutter- und Vaterschaftsurlaub
Mutterschaftsurlaub: 16 Wochen bezahlt zu 80% des Gehalts
Vaterschaftsurlaub: 10 Tage bezahlt zu 100% des Gehalts
Weiterbildung
Unterstützung und Finanzierung von internen und externen Weiterbildungen
Prämie bei erfolgreichem Abschluss der Weiterbildung
Familie & Beruf
Familienfreundlich: Teilzeitanstellung möglich
Kinderfonds für eigene Kinder mit Vorzugszins und Beteiligung Arbeitgeberin
Heirats- und Geburtszulagen
Mobilität
Parkplätze mit vorteilhaften Tarifen oder Beteiligung ÖV-Jahresabo je nach Standort
Flottenrabatt: attraktive Konditionen für Personenwagen
Treibstoff-Vergünstigung
Verpflegung
Personalrestaurant mit attraktiven Preisen
Das gibt es noch obendrauf
Personalrabatt bis zu 25% in unseren Apotheken
Prämien für die Vermittlung von neuen Mitarbeitenden
Namensaktien zu Vorzugspreisen
Ermässigungen bei Partnerunternehmen (Fitness, Hotels, Sprachschulen, Elektronikgeschäfte, Weinhandel usw.)
Dienstaltergeschenk: Prämie und zusätzliche Ferientage alle 5 Jahre