Managementassistenz (Marketing, Sales, HR Support)

ProMinent Dosiertechnik AG

ProMinent Dosiertechnik AG

Auf einen Blick

  • Veröffentlicht:

    25 Februar 2024
  • Pensum:

    60 – 100%
  • Vertrag:

    Festanstellung
  • Lohn:

    CHF 5 800 - 7 000 /Monat
  • Sprache:

    Deutsch (Muttersprache), Französisch (Fortgeschritten), Italienisch (Grundkenntnisse), Englisch (Fliessend)

Die ProMinent Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Heidelberg, DE ist zuverlässiger Lösungsanbieter für die Wasseraufbereitung und in der Fluid-Dosiertechnik. Mit rund 50 Niederlassungen sind wir Global Player und in über der Hälfte der Länder der Welt zuhause. Als Technologieexperten kommen wir mit unseren innovativen, sinnstiftenden Produkten rund um die Themen Wasser und Nachhaltigkeit bei zahlreichen Kunden unterschiedlicher Branchen zum Einsatz. Wir sind Gestalter, denn unsere rund 2.800 Mitarbeiter können jeden Tag aufs Neue eigene Ideen einbringen und ihre Aufgaben aktiv mitgestalten. Wir setzen alles daran, dass Sie sich bei uns wohlfühlen.

Die ProMinent Dosiertechnik AG als Schweizer Tochtergesellschaft ist seit über 50 Jahren in der ganzen Schweiz aktiv. Unsere 35 Mitarbeiter arbeiten stets für mehr Nachhaltigkeit, Effizienz und Sicherheit bei unseren Kunden – engagiert, zuverlässig, professonell.

Sie sind ein Organisationstalent mit einem Blick fürs Wesentliche und haben Freude an vielfältigen Aufgaben? Wenn Sie zudem gerne mit unterschiedlichen Personen zusammenarbeiten und eine anpackende Arbeitsweise haben, dann haben wir eine tolle Möglichlichkeit für Sie! Wir suchen Support für unser Management-Team am Standort in Regensdorf, wo Sie auch den grössten Teil Ihrer Arbeitszeit verbringen.

Wir suchen per Mai 2024 oder nach Vereinbarung:

Ihre Aufgaben:

  • Sie unterstützen eigenverantwortlich Ihre Vorgesetzen in konzeptionellen und operativen Aufgabenstellungen im Bereich Marketing, Sales, HR.
  • Sie koordinieren Marketingkampagnen zusammen mit dem Marketing Team im Headquarter und Agenturen.
  • Sie kümmern sich um die Organisation und Koordination von Messen und Konferenzen.
  • Sie unterstützen die HR-Leitung operativ in Koordination mit unserem HR-Dienstleister.
  • Sie erstellen Analysen von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen (Sales Performance Analysis).
  • Sie führen in Eigenregie übergeordnete Projekte aus den Bereichen Marketing, Sales Performance, Digitalisierung.
  • Darüber hinaus erstellen Sie Entscheidungsvorlagen und Präsentationen.

 Ihr Profil:

  • Kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion.
  • Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse (mündlich und schriftlich).
  • Vertraut mit MS Office 365, insbesondere auch mit Teams.
  • Sehr selbständige, proaktive und vorausschauende Arbeitsweise.
  • Erfahrung und/oder Affinität im Bereich der Event-Planung und HR
  • Offene, flexible und unkomplizierte Persönlichkeit mit positivem Mindset
  • Professionelles Auftreten, verantwortungsbewusst, zuverlässsig und diskret
  • Eigeninitiative, um Ideen einzubringen und mitzugestalten

 Unser Angebot:

  • Ein begleitetes und strukturiertes Onboarding für einen angenehmen und professionellen Einstieg.
  • Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und entwicklungsfähige Tätigkeit in einem kollegialen Team am Standort Regensdorf, ZH.
  • Individuelle Weiterbildungsunterstützung.
  • Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitsystem.
  • Möglichkeit für Homeoffice.
  • Moderne Arbeitsmittel.
  • Attraktive Anstellungsbedingungen mit mind. 5 Wochen Ferien.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an Herr , Tel. +41 44 870 61 64.

Offerten von Stellenvermittlern sind unverbindlich willkommen.

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