HR Specialist Payroll & HR Support

Auf einen Blick

80%

Ihr Aufgabengebiet

Payroll (ca. 50%)

  • Unfallmeldungen verarbeiten, Anmeldungen beim Krankentaggeldversicherer vornehmen, Arztzeugnisse administrieren
  • UVG-, KTG- und EO-Abrechnungen kontrollieren und in HR SAP verarbeiten
  • Arbeitgeberbescheinigungen ausstellen
  • Monatliche Mutationskontrolle vornehmen
  • Lohnverarbeitung durchführen (Gehälter, lohnrelevante Zeitdaten, Sozialversicherungsbeiträge und Quellensteuern abrechnen, Schnittstelle zur Pensionskasse verarbeiten sowie Lohnkonten mit der Finanzbuchhaltung abstimmen)
HR Support (ca. 30%)
  • Personal- und Hochschulmarketing: Teilnahme an Personalmessen organisieren, Werbegeschenke und Material für Messestand verwalten, Inserate bei Hochschulen schalten, Career-Postfach betreuen usw.
  • Orientierungstage für neue Mitarbeitende organisieren
  • HR-spezifische Newsbeiträge im Intranet publizieren
  • Eintritte, Mutationen und Austritte in den HR-Systemen und in den Personalakten nachführen
  • Stelleninserate verfassen und publizieren
  • Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse und allgemeine Korrespondenz verfassen
  • Diverse administrative Aufgaben

Ihr Profil

  • Kaufmännische Berufsausbildung sowie Weiterbildung im Personalwesen, idealerweise im Fachbereich Gehaltswesen
  • Mehrjährige Erfahrung auf dem Gebiet der Lohnabrechnung und der schweizerischen Sozialversicherung
  • Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse von HR SAP und M365
  • Organisatorisches Flair, Freude am direkten Kundenkontakt sowie eine hohe Dienstleistungsbereitschaft
  • Exakte, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise sowie vertrauenswürdiger Umgang mit Personalinformationen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wieso HUBER+SUHNER?

  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem aufgestellten HR-Team
  • Die Möglichkeit, sich bei der Optimierung unserer Administrationsabläufe einzubringen und so das eigene Aufgabengebiet aktiv mitzugestalten
  • Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, gewisse Tätigkeiten remote zu erledigen
  • Bis zu 30 Tage Urlaub
  • Personalrestaurant mit abwechslungsreichen Menüs zu attraktiven Preisen
  • Kostenloser Parkplatz, Ladestation für Elektrofahrzeuge
  • Beitrag ans Halbtax-Abo der SBB
  • Überobligatorische Pensionskasse und vieles mehr

Wir freuen uns, von Ihnen zu hören!

Für weitere Informationen kontaktieren Sie bitte:

HUBER+SUHNER AG
Florian Morgenthaler
HR Business Partner
Telefon 078 880 23 00

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