Sachbearbeiter/-in Aufsicht und Bewilligungswesen, 80-100%

Kanton Solothurn

Kanton Solothurn

Auf einen Blick

  • Veröffentlicht:

    14 Juni 2024
  • Pensum:

    80 – 100%
  • Vertrag:

    Festanstellung
  • Sprache:

    Deutsch (Fliessend)
  • Arbeitsort:

    Solothurn
Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.

Die Abteilung Gesundheitsvorsorge des Gesundheitsamtes sorgt für einen einfachen Zugang zu sicheren und hochwertigen Gesundheitsleistungen für die Solothurner Bevölkerung. Wir erteilen Berufsausübungs- und Betriebsbewilligungen sowie Zulassungen im Gesundheitsbereich und prüfen die Einhaltung der massgeblichen Berufspflichten während der Tätigkeitsdauer. Für die Abteilung Gesundheitsvorsorge suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung am Standort Solothurn eine/-n Sachbearbeiter/-in Aufsicht und Bewilligungswesen, 80-100%

Ihre Verantwortung

  • Sie sind zusammen mit Ihren Kollegen und Kolleginnen mitverantwortlich für die administrative Führung des Fachbereichs Aufsicht und Bewilligungswesen und beantworten die vielfältigen Fragestellungen der Anfragenden zu diesen Themenkomplexen telefonisch oder schriftlich.
  • Sie prüfen Anträge um Berufsausübungs- oder Betriebsbewilligung von z.B. Ärztinnen und Ärzten, Physiotherapeutinnen/Physiotherapeuten, Apotheker/-innen, Pflegefachpersonen, Spitälern, Drogerien etc. und stellen bei Erfüllung sämtlicher Kriterien die entsprechenden Verfügungen aus.
  • Sie prüfen und entscheiden über Zulassungsgesuche von Gesundheitsfachpersonen und –betrieben, damit diese zulasten der obligatorischen Krankenpflegeversicherung abrechnen dürfen.
  • Sie sind verantwortlich für die korrekte und vollständige Digitalisierung sämtlicher Gesuchsunterlagen, Bewilligungs- sowie Zulassungsentscheide und für die einwandfreie elektronische Übertragung der entsprechenden Daten in die nationalen Register (z.B. Medizinal- oder Gesundheitsberuferegister) sowie in das kantonseigene IT-System.
  • Sie organisieren, planen und protokollieren Inspektionen in Alters- und Pflegeheimen, Spitex-Organisationen und Tagesstätten zusammen mit unseren Fachspezialistinnen Alter, Pflege und Suchthilfe.

Ihr Profil

  • Sie sind ausgebildete Pflegefachperson oder Medizinische/-r Praxisassistent/-in mit einer Weiterbildung im kaufmännischen Bereich oder Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung (z.B. im Versicherungs- oder Spitalbereich) mit einer Weiterbildung in einer medizinischen oder pharmazeutischen Disziplin sowie einigen Jahren Berufserfahrung.
  • Sie sind ein/-e ausgesprochene/-r Teamplayer/-in, welche/-r mit hoher Eigeninitiative anfallende Arbeiten anpackt und diese mit viel Leidenschaft exakt und speditiv erledigt.
  • Sie kommunizieren in deutscher Sprache schriftlich und mündlich stilsicher und sind es gewohnt, auch komplexere Texte und Korrespondenzen fehlerfrei selbständig zu verfassen.
  • Neue Aufgaben, Themen und IT-Programme erlernen Sie mühelos, weil Sie eine rasche Auffassungsgabe sowie ein technisches Flair besitzen und Zusammenhänge zwischen verschiedenen Fragestellungen rasch erkennen.
  • Sie haben ein grosses Interesse an rechtlichen Fragestellungen und es bereitet Ihnen Freude, sich die nötigen juristischen Kenntnisse on the job mittels Selbststudium von Gesetzes- und Verordnungstexten sowie unter Beizug von juristischen Fachexpertinnen/Fachexperten anzueignen.

Benefits.

Flexible Arbeitsmodelle

  • Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
  • Teilzeitarbeit, auch im Kader
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Faires Lohnsystem
  • Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
  • Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
  • Treueprämien
Familie & Beruf
  • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
  • 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
  • Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung
Bildung & Entwicklung
  • Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
  • Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
  • Förderung individueller Fähigkeiten
Sozialleistung & Vorsorge
  • Flexibles RentenalterAttraktive Leistungen der internen Pensionskasse
  • 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld
Gesundheit
  • Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
  • Wechselndes Angebot an Impulskursen

Fragen?

Amanda Brotschi

Leiterin Gesundheitsversorgung

032 627 93 57

Überzeugt?

Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

Kontakt

  • Kanton Solothurn