Alle Programme - SAP Academy for Customer Success - Schweiz (Hybrid)

Die SAP Academy for Customer Success ist ein globales Entwicklungsprogramm, das für Talente konzipiert ist, die am Anfang ihrer Karriere stehen.

Wir helfen der Welt, besser zu funktionieren

Unsere Unternehmenskultur konzentriert sich darauf, unseren Mitarbeitern zu helfen, Innovationen zu ermöglichen, indem wir gemeinsam Durchbrüche erzielen. Wie? Wir konzentrieren uns jeden Tag darauf, die Grundlage für morgen zu schaffen und einen Arbeitsplatz zu gestalten, der Unterschiede annimmt, Flexibilität schätzt und mit unserer zweckorientierten und zukunftsorientierten Arbeit im Einklang steht. Wir bieten ein hochgradig kollaboratives, fürsorgliches Teamumfeld mit starkem Fokus auf Lernen und Entwicklung, Anerkennung Ihrer Beiträge und verschiedenen Vorteilen, aus denen Sie wählen können. Jetzt bewerben!

Was Sie mitbringen werden

Vertriebsprogramm

• 2–3 Jahre Berufserfahrung in einem vertriebsorientierten Umfeld in einem Technologieunternehmen ODER in einer Rolle mit erheblicher Erfahrung in Geschäftsprozessen.
• Erfahrung in der Generierung von Chancen, Qualifizierung von Leads und Verwaltung von Vertriebspipelines in einem definierten Gebiet mit nachweislicher Erfolgsbilanz im Aufbau von Kundenbeziehungen und der Darstellung von Wertangeboten.

Solution Advisory

• 2-3 Jahre Berufserfahrung mit einer soliden Grundlage in technischen und Geschäftsprozessen, Erfahrung mit relevanten Technologien/Lösungen und kundenorientierten Fähigkeiten.
• Technisches und geschäftliches Prozesswissen, kombiniert mit starken Fähigkeiten zur Lösung komplexer Probleme, um die Lösungsbereitstellung und operative Effizienz durch praktische Erfahrung mit relevanten Technologien und branchenüblichen Tools zu unterstützen.

CSM-Programm

• 2–3 Jahre Erfahrung in der Kundenbetreuung und der Förderung von Geschäftstransformationen, idealerweise in Beratung oder Account Management.
• Nachgewiesene Fähigkeit, strategische Beratung und Lösungen zu liefern, die den Kundenerfolg und langfristigen Wert fördern, verbunden mit Erfahrung in der Problemlösung und im Eskalationsmanagement zur Sicherstellung von Zufriedenheit und Geschäftskontinuität.

Für alle:

• Eine kooperative und produktive Herangehensweise an Arbeitsbeziehungen, intern und extern.
• Eine starke Fähigkeit, neue Konzepte schnell zu erlernen, sich an wechselnde Umgebungen anzupassen und Wissen anzuwenden, um Ergebnisse zu erzielen.
• Ein Verständnis der Grundlagen, Anwendungen und Ethik von KI, um Geschäftsprobleme zu identifizieren, die mit KI lösbar sind.
• Eine resiliente Denkweise, die Herausforderungen mit Optimismus annimmt und konsequent nach Wachstum und Erfolg strebt.
• Starkes Geschäftssinn, einschließlich nachgewiesener Kenntnisse von Geschäftsprozessen und/oder Branchen.
• Englischkenntnisse zur Kommunikation mit unserem globalen Netzwerk und fließende Deutschkenntnisse.

Über die SAP Academy for Customer Success

Die SAP Academy for Customer Success ist ein erstklassiges Trainingsprogramm, das unsere nächste Generation von Mitarbeitern durch eine energiegeladene und inspirierende Erfahrung in einem global vielfältigen Umfeld entwickelt. Dieses dynamische 10-monatige Programm stärkt die Grundlage für eine erfolgreiche Karriere bei SAP.

Schließen Sie sich uns an für die Chance Ihres Lebens, ein globales Peer-Netzwerk aufzubauen, mit Kunden zusammenzuarbeiten und sie bei der Lösung ihrer einzigartigen Geschäftsherausforderungen zu unterstützen sowie erstklassige cloudbasierte Produkte und Dienstleistungen zu nutzen – und das alles bei einem großartigen Gehalt und Vorteilen.

SAPAcademyforCustomerSuccess

SAPCSCareers

Mitarbeiter von SAP in verschiedenen Regionen können ihre beste Arbeit mit der richtigen Mischung aus Büro- und Remote-Arbeit gemäß länderspezifischen Richtlinien und Vorschriften leisten. Im Allgemeinen besteht unser hybrides Arbeitsmodell aus drei Tagen pro Woche im Büro oder vor Ort bei Kunden oder Partnern.

Wir planen einen praktischen und intensiven Teil unseres Programms, bei dem die Teilnehmer zwischen 4 und 6 Wochen, verteilt auf zwei Reisen, in San Ramon, Kalifornien, verbringen werden. Diese Erfahrung soll unvergleichliche praktische Lern- und Networking-Möglichkeiten bieten. Bitte beachten Sie, dass sich dies noch in der Planungsphase befindet und die endgültige Entscheidung im ersten Quartal 2026 bestätigt wird. Wir werden sicherstellen, dass diese Informationen rechtzeitig kommuniziert werden und ausreichend Zeit für notwendige Vorbereitungen zur Verfügung steht.

Während intensiver Phasen des Programms ist es entscheidend, dass alle Teilnehmer voll engagiert und anwesend sind, um maximalen Lernerfolg und Erfolg zu gewährleisten. Daher werden in einigen kritischen Zeiten des Programms keine Urlaube genehmigt.

Wir sind SAP

Die Innovationen von SAP helfen mehr als 400.000 Kunden weltweit, effizienter zusammenzuarbeiten und Geschäftseinblicke effektiver zu nutzen. Ursprünglich bekannt für Führungspositionen in der Enterprise-Resource-Planning-(ERP)-Software, hat sich SAP zu einem Marktführer für End-to-End-Geschäftsanwendungssoftware und zugehörige Dienstleistungen für Datenbanken, Analytik, intelligente Technologien und Experience Management entwickelt. Als Cloud-Unternehmen mit 200 Millionen Nutzern und mehr als 100.000 Mitarbeitern weltweit sind wir zweckorientiert und zukunftsorientiert, mit einer hochgradig kollaborativen Teamethik und Engagement für persönliche Entwicklung. Ob wir globale Branchen, Menschen oder Plattformen verbinden – wir sorgen dafür, dass jede Herausforderung die Lösung erhält, die sie verdient. Bei SAP schaffen wir gemeinsam Durchbrüche.

Unser Versprechen zur Inklusion

Die Kultur der Inklusion bei SAP, der Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden sowie flexible Arbeitsmodelle sorgen dafür, dass sich jeder – unabhängig vom Hintergrund – eingeschlossen fühlt und sein Bestes geben kann. Bei SAP glauben wir, dass wir durch die einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jede Person in unser Unternehmen einbringt, stärker werden, und wir investieren in unsere Mitarbeiter, um Vertrauen zu schaffen und jedem zu helfen, sein volles Potenzial zu entfalten. Letztlich glauben wir daran, alle Talente freizusetzen und eine bessere und gerechtere Welt zu schaffen.

SAP ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein und ein Arbeitgeber, der positive Maßnahmen ergreift. Wir verpflichten uns zu den Werten der Chancengleichheit und bieten Barrierefreiheit für Bewerber mit physischen und/oder psychischen Behinderungen. Wenn Sie sich bei SAP bewerben möchten und Unterstützung oder besondere Hilfe benötigen, um unsere Website zu navigieren oder Ihre Bewerbung abzuschließen, senden Sie bitte eine E-Mail mit Ihrer Anfrage an das Recruiting Operations Team: Americas: Careers.NorthAmerica@sap.com oder Careers.LatinAmerica@sap.com, APJ: Careers.APJ@sap.com, EMEA: Careers@sap.com.

EOE AA M/F/Vet/Disability:

Qualifizierte Bewerber werden unabhängig von Alter, Rasse, Religion, nationaler Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt usw.), sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, geschütztem Veteranenstatus oder Behinderung berücksichtigt. Erfolgreiche Kandidaten müssen möglicherweise eine Hintergrundüberprüfung durch einen externen Anbieter durchlaufen.

SAPNextGen

Job Segment: ERP, SAP, Cloud, Datenbank, Technologie, Kundenservice

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