Valora Group
Muttenz
Category Field Manager Non Food (w/m/d)
- 12 Juni 2026
- 100%
- Festanstellung
- Deutsch (Fliessend)
- Muttenz
Über den Job
Aufgaben, die Dir gefallen werden
- Kundenorientierte Steuerung der Warengruppe Non-Food, Presse, Collectibles in Absprache mit dem Category Manager
- Bearbeitung einer breiten Produktepalette innerhalb der Kategorie Non-Food - Presse, Collectibles, Electronics, Spielwaren, Reisezubehör, Gebrauchsartikel, Pflegeartikel und Papeterie
- Koordination der operativen Massnahmen wie z.B. der Umsetzung des Verkaufsplans, der Lancierung von Neuheiten und der Durchführung von Verkaufsförderungsmassnahmen
- Erstellung von Reportings und Auswertungen in Bezug auf die Zielerreichung der Massnahmen
- Erstellung und Bearbeitung von Layouts
- Aktive Markt- und Konkurrenzbeobachtung sowie Erstellung von Markt- und Trendanalysen
- Teilnahme und Führung von Lieferantengesprächen
- Planung und Durchführung der Aktionsplanung und Promotionsvermarktung
- Mitarbeit bei Projekten
Voraussetzungen, die Du mitbringst
- Abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung sowie entsprechender Fachausweis, z.B. Marketingfachfrau/-mann
- Kenntnisse im Category Management und der zugehörigen Prozesse
- Einige Jahre Berufserfahrung in der Detailhandelsbranche
- Non-Food-Produkterfahrung und Kenntnisse des Schweizer Retailmarktes von Vorteil
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine selbstständige und exakte Arbeitsweise
- Durchsetzungsstarke, kommunikative und verantwortungsbewusste Persönlichkeit
- Sehr gute Kenntnisse im MS-Office und SAP und Apollo Kenntnisse von Vorteil
- Fliessende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englisch und Französisch von Vorteil
Vorteile, die wir Dir bieten
- Ein dynamisches, internationales Arbeitsumfeld mit viel Raum für Ideen und kreative Mitgestaltung
- Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, unter anderem durch unsere interne Valora Academy und Live-Schulungen pro Jahr
- Eine unkomplizierte Unternehmenskultur mit direktem Austausch und gelebter Du-Kultur, die Innovation und Agilität fördert
- Geniesse attraktive Mitarbeiterrabatte bei Valora-Formaten und ausgewählten Partnern aus den Bereichen Freizeit, Sport, Gesundheit und Mobilität
- Attraktive Anstellungsbedingungen mit eigener Pensionskasse und drei flexibel wählbaren Sparplänen
- Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten