Liestal
Vor 28 Minuten
Controller/in & Finanz- und HR-Manager/in (m/w/d)
- 18 Mai 2026
- 80 – 100%
- Festanstellung
- Deutsch (Fliessend)
- Liestal
Über den Job
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
Controller/in & Finanz- und HR-Manager/in (m/w/d)
Rolle:
Du übernimmst eine zentrale Rolle im Finanz- und Controllingbereich und bist verantwortlich für Budgetierung, Reporting, Abschlussprozesse sowie Cashflow- und Steuerwesen. Zusätzlich unterstützt Du im HR-Administrationsteil und stellst effiziente finanzielle und administrative Prozesse im KMU-Umfeld sicher.
Verantwortung:
-
Erstellung, Analyse und Überwachung von Budgets, Forecasts und Finanzkennzahlen
-
Durchführung von Abweichungsanalysen inkl. Handlungsempfehlungen
-
Erstellung von monatlichen Management-Reportings
-
Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen inkl. Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern
-
Erstellung und Kontrolle von MWST- und Steuererklärungen
-
Verantwortung für die Lohnadministration (mit externem Partner)
Qualifikationen:
-
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Finanzen / Rechnungswesen / Controlling (Bachelor oder Master)
-
Mehrjährige Erfahrung im Controlling und Finanzwesen, idealerweise im KMU-Umfeld
-
Kenntnisse im Steuerrecht
-
Erfahrung im HR-Bereich und arbeitsrechtliche Grundkenntnisse
-
Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office
-
Analytische, strukturierte und selbständige Arbeitsweise
- Markt- und leistungsgerechte Löhne
- Offene Unternehmenskultur
- Eingespieltes und dynamisches Team
- Flache Hierarchien
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
- 13. Monatsgehalt
https://rocken.jobs
Profil erstellen:https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Arbeitsort
Liestal
Kontakt
Katharina Röver,
+41443852174
Über das Unternehmen
Liestal
Bewertungen
- Führungsstil5.0
- Gehalt und Benefits5.0
- Karrieremöglichkeiten5.0
- Arbeitsklima5.0
