Teamleiterin, Teamleiter Ergänzungsleistungen Krankheitskosten (80% - 100%)
Auf einen Blick
- Veröffentlicht:05 Mai 2025
- Pensum:80 – 100%
- Vertragsart:Festanstellung
- Sprache:Deutsch (Fliessend)
- Arbeitsort:Zürich
Ihre Aufgaben sind spannend und abwechslungsreich.
Zusammen mit einem Team von rund 10 Sachbearbeiterinnen und Sachbearbeitern sind Sie zuständig für die kundenfreundliche und effiziente Berechnung und Ausrichtung von Krankheits- und Behinderungskosten im Bereich Ergänzungsleistungen zur AHV/IV. Neben den Führungsaufgaben sind Sie Ansprechperson unserer Partnergemeinden und leisten so einen wichtigen Beitrag zur nachhaltigen Kundenbindung. Als Teamleiterin, Teamleiter fördern Sie die fachliche und persönliche Entwicklung der Mitarbeitenden. Sie hinterfragen bestehende Prozesse konstruktiv kritisch und fördern mit Ihren Ideen und Ihrer Hartnäckigkeit die kontinuierliche Verbesserung, insbesondere im Hinblick auf die Digitalisierung. Gemeinsam mit dem Führungsteam wirken Sie aktiv an der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Optimierung der gesamten Prozesse im Bereich Ergänzungsleistungen mit. Durch die enge Zusammenarbeit tragen Sie dazu bei, eine einheitliche, effiziente und kundenorientierte Dienstleistung sicherzustellen und die Umsetzung der Ziele und Unternehmenswerte zu gewährleisten.
Das bringen Sie mit.
Eine kaufmännische Ausbildung sowie eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung (HF oder FH). Einige Jahre Berufserfahrung in der Versicherungsbranche, idealerweise Führungserfahrung und natürlich viel Elan für Ihre neue Funktion.
Sie haben eine rasche Auffassungsgabe, sind lösungsorientiert und haben Freude an Veränderungen. Mit unterschiedlichen Interessen gehen Sie konstruktiv um. Sie verfügen über ein positives Menschenbild und einen gesunden kritischen Blick auf sich selbst. Sie verstehen es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Ihre Mitarbeitenden Freiraum erhalten, um ihre Aufgabe wahrzunehmen und Ideen einzubringen. Sie fördern den Dialog auf Augenhöhe und scheuen sich nicht, klare Botschaften in einer respektvollen Weise zu vermitteln. Sie sind überzeugt davon, dass gegenseitiges konstruktives Feedback eine Chance zur Weiterentwicklung ist. Sie sind sowohl im schriftlichen als auch mündlichen Ausdruck versiert und verstehen es, Ihre Auftrittskompetenz gewinnbringend einzusetzen. Kurz: Sie teilen unser Verständnis von Führung und fühlen sich wohl in einem dynamischen Umfeld, in dem Sie etwas bewegen können.
Das dürfen Sie von uns erwarten.
Die SVA Zürich ist das Kompetenzzentrum für Sozialversicherungen. Sie gehört zu den Top-Arbeitgebern im Kanton und liegt in Fussdistanz zum Hauptbahnhof Zürich. Dass unsere mehr als 1'000 Mitarbeitenden überdurchschnittlich zufrieden sind, hat gute Gründe: eine Tätigkeit, die Sinn macht, flexible Arbeitszeiten mit Home-Office, gute Sozialleistungen und eine wertschätzende Du-Kultur. Wollen Sie sich beruflich und persönlich weiterentwickeln? Herzlich willkommen bei uns!
Sie kennen die SVA Zürich nicht? Höchste Zeit, uns kennenzulernen: www.svazurich.ch/erleben
Weitere Auskünfte
Zusammen mit einem Team von rund 10 Sachbearbeiterinnen und Sachbearbeitern sind Sie zuständig für die kundenfreundliche und effiziente Berechnung und Ausrichtung von Krankheits- und Behinderungskosten im Bereich Ergänzungsleistungen zur AHV/IV. Neben den Führungsaufgaben sind Sie Ansprechperson unserer Partnergemeinden und leisten so einen wichtigen Beitrag zur nachhaltigen Kundenbindung. Als Teamleiterin, Teamleiter fördern Sie die fachliche und persönliche Entwicklung der Mitarbeitenden. Sie hinterfragen bestehende Prozesse konstruktiv kritisch und fördern mit Ihren Ideen und Ihrer Hartnäckigkeit die kontinuierliche Verbesserung, insbesondere im Hinblick auf die Digitalisierung. Gemeinsam mit dem Führungsteam wirken Sie aktiv an der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Optimierung der gesamten Prozesse im Bereich Ergänzungsleistungen mit. Durch die enge Zusammenarbeit tragen Sie dazu bei, eine einheitliche, effiziente und kundenorientierte Dienstleistung sicherzustellen und die Umsetzung der Ziele und Unternehmenswerte zu gewährleisten.
Das bringen Sie mit.
Eine kaufmännische Ausbildung sowie eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung (HF oder FH). Einige Jahre Berufserfahrung in der Versicherungsbranche, idealerweise Führungserfahrung und natürlich viel Elan für Ihre neue Funktion.
Sie haben eine rasche Auffassungsgabe, sind lösungsorientiert und haben Freude an Veränderungen. Mit unterschiedlichen Interessen gehen Sie konstruktiv um. Sie verfügen über ein positives Menschenbild und einen gesunden kritischen Blick auf sich selbst. Sie verstehen es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Ihre Mitarbeitenden Freiraum erhalten, um ihre Aufgabe wahrzunehmen und Ideen einzubringen. Sie fördern den Dialog auf Augenhöhe und scheuen sich nicht, klare Botschaften in einer respektvollen Weise zu vermitteln. Sie sind überzeugt davon, dass gegenseitiges konstruktives Feedback eine Chance zur Weiterentwicklung ist. Sie sind sowohl im schriftlichen als auch mündlichen Ausdruck versiert und verstehen es, Ihre Auftrittskompetenz gewinnbringend einzusetzen. Kurz: Sie teilen unser Verständnis von Führung und fühlen sich wohl in einem dynamischen Umfeld, in dem Sie etwas bewegen können.
Das dürfen Sie von uns erwarten.
Die SVA Zürich ist das Kompetenzzentrum für Sozialversicherungen. Sie gehört zu den Top-Arbeitgebern im Kanton und liegt in Fussdistanz zum Hauptbahnhof Zürich. Dass unsere mehr als 1'000 Mitarbeitenden überdurchschnittlich zufrieden sind, hat gute Gründe: eine Tätigkeit, die Sinn macht, flexible Arbeitszeiten mit Home-Office, gute Sozialleistungen und eine wertschätzende Du-Kultur. Wollen Sie sich beruflich und persönlich weiterentwickeln? Herzlich willkommen bei uns!
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