Zurich
Gestern
Senior Director Produkt, Performance-Bereiche
- 29 Januar 2026
- 100%
- Zurich
Job-Zusammenfassung
Als Executive Product Leader bei On leitest du die Produktstrategie.
Aufgaben
- Definiere die Produktstrategie für die Performance-Division.
- Führe und entwickle ein globales Produktstrategie-Team.
- Kollaboriere eng mit Innovations- und Design-Teams.
Fähigkeiten
- Mindestens 15 Jahre Führungserfahrung in Produktorganisationen.
- Exzellente Kommunikations- und Beziehungsfähigkeiten.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit multinationalen Teams.
Ist das hilfreich?
Über den Job
Kurz gesagt
Als visionärer und ergebnisorientierter Executive Product Leader führen Sie die strategische Ausrichtung und die langfristige Architektur von Ons Performance-Produktportfolio (Running, Outdoor, Athleten). Diese Schlüsselrolle erfordert eine Beherrschung technischer Innovationen, die strategisch mit tiefgreifenden Verbraucherkenntnissen verbunden sind, und definiert die globale Entwicklung der Performance-Kategorien von On.
Sie bieten visionäre und strategische Führung für alle Performance-Bereiche und stellen die Ausrichtung an Ons globaler Mission und langfristigen Geschäftszielen sicher. Als strategischer und zugleich praktischer Leiter bringen Sie innovative Produkte auf den Markt, optimieren Prozesse, fördern Innovationen und gewährleisten operative Exzellenz in allen Funktionen.
Mit tiefgreifender Expertise in der Führung globaler Produktorganisationen inspirieren und betreuen Sie ein talentiertes Produktstrategie-Team und setzen neue Maßstäbe für Zusammenarbeit und Innovation. Sie sorgen dafür, dass unsere Produktpipeline sowohl agil als auch erstklassig ist, indem Sie praktische Beteiligung zur Beeinflussung der Gegenwart mit strategischem und visionärem Denken zur Gestaltung der langfristigen Unternehmensentwicklung verbinden.
Ihre Mission
- Definition und Steuerung der übergreifenden Produktstrategie für die Performance-Division zur Unterstützung der Markenvision, Mission und Wachstumsziele des Unternehmens
- Führung, Ausbau und Befähigung des globalen Produktstrategie-Teams für unsere Performance-Bereiche und Sicherstellung einer nahtlosen Zusammenarbeit zwischen Produktinnovation, Design und Produktentwicklung
- Enge Zusammenarbeit mit den Teams für Innovation, Produktentwicklung und Design, um sicherzustellen, dass alle Produktinitiativen mit unserer Vision übereinstimmen, die weltweit führende Premium-Sportbekleidungsmarke mit Fokus auf Performance zu werden.
- Aufbau und Skalierung eines leistungsstarken Teams, das auf funktionsübergreifende Zusammenarbeit und operative Exzellenz setzt und gleichzeitig ein Umfeld der Inklusivität, Entwicklung und Verantwortlichkeit fördert.
- Förderung von Führung auf allen Ebenen mit klarem Fokus auf die Entwicklung und Pflege der nächsten Führungsebene innerhalb der Organisation. Mentoring, Coaching und Befähigung aufstrebender Führungskräfte zur Sicherstellung einer robusten Nachfolgeplanung für langfristigen Erfolg
- Festlegung einer klaren Vision, wie Kanalstrategie, Markenstrategie und Produktstrategie gemeinsam den Lebenszyklus des Produktportfolios in unseren Performance-Bereichen orchestrieren.
- Führung mit Fokus auf Vision und Innovation, um sicherzustellen, dass On den Branchentrends voraus bleibt und seine Position als Marktführer im Performance-Bereich behauptet.
Ihre Geschichte
- Mehr als 15 Jahre globale Führungserfahrung in leistungsstarken Produktorganisationen, idealerweise in der Sportbekleidungsbranche
- Mehr als 10 Jahre Erfahrung in der Führung großer Teams und die Fähigkeit, zu inspirieren und hohe Wachstumsziele umzusetzen
- Visionärer und unternehmerischer Produktleiter mit Leidenschaft für den Aufbau und die Betreuung erstklassiger Teams, die Innovation fördern und überlegene Ergebnisse liefern
- Erfolgreiche Erfahrung im Aufbau und der Verbesserung von Prozessen und Systemen in komplexen, multinationalen und funktionsübergreifenden Organisationen zur Steigerung der operativen Effizienz
- Expertise in der End-to-End-Produktentwicklung
- Umfangreiche Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Design-, Produktentwicklungs- und GTM-Teams auf Führungsebene, als wichtiger Partner bei der Definition und Umsetzung von Produkt-Roadmaps
- Außergewöhnliche Kommunikations- und Beziehungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, auf allen Ebenen intern und extern zu beeinflussen und zu engagieren
Über das Team
Als Produktstrategie-Team sind wir verantwortlich für die Steuerung der Produktentwicklung von Anfang bis Ende. Unsere funktionsübergreifende Zusammenarbeit wird von einer verbraucherorientierten Denkweise angetrieben, um sicherzustellen, dass wir eine Produktlinie schaffen, die sich verkauft und durchsetzt.