Dipl. Expertin/Dipl. Experte Notfallpflege

Über den Job

Dipl. Expertin/Dipl. Experte Notfallpflege

60-100%, 1. Dezember 2026 bis 31. März 2027, Notfallzentrum, Lindenhofspital

Qualität und Ausbildung der Pflege haben bei der Lindenhofgruppe eine langjährige Tradition. Freue dich auf ein Umfeld, das von Offenheit, Kollegialität und wertschätzendem Umgang geprägt ist. Komm in unser Team.

Was du bewirkst

Wo jede Minute zählt, machen Fachwissen und Menschlichkeit den Unterschied.

• Gemeinsam mit deinem Team stellst du einen strukturierten und professionellen Ablauf auf unserer Notfallstation sicher.
• Du pflegst, überwachst und begleitest Patientinnen und Patienten mit akuten, schweren oder lebensbedrohlichen Verletzungen oder Erkrankungen.
• Du unterstützt diagnostische und therapeutische Massnahmen und bringst deine Fachkompetenz aktiv ein.
• Du setzt medizinische Geräte und Hilfsmittel sicher ein.
• Du begegnest Patientinnen, Patienten und Angehörigen mit Empathie und Professionalität.
• Du arbeitest im Dreischichtbetrieb und leistest einen wichtigen Beitrag zur Notfallversorgung.

Was dich auszeichnet

• Du verfügst über ein abgeschlossenes NDS HF Notfallpflege oder einen vergleichbaren europäischen Abschluss.
• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Notfallpflege mit.
• Du überzeugst mit Teamgeist, Engagement und Verantwortungsbewusstsein.
• Du kommunizierst sicher auf Deutsch (mind. Niveau C1).
• Du arbeitest selbständig, zuverlässig und behältst auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick.
• Du entwickelst dich fachlich und persönlich gerne weiter.

Welche Vorteile du geniesst

Ferien und Freizeit

• Mind. 26 Tage Ferien
• 7 zusätzliche freie Tage, welche auf Wunsch ausbezahlt werden können
• Möglichkeit Ferienkauf
• Beim Nachtdienst eine Zeitgutschrift von 30%

• Massnahmen zur Stärkung der Gesundheit
• Kader- und Teamworkshops mit Fokus Gesundheit

• KITA – Bedürfnisorientierte Öffnungszeiten
• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei 100% Lohnfortzahlung, 15 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub

• REKA-Checks mit 20% Rabatt
• Vergünstigte Verpflegung im Personalrestaurant
• Vergünstigte Parkplätze / PubliBike-Abos
• Vielfältige Mitarbeitendenrabatte

• Halber Koordinationsabzug gemäss BVG
• Grosszügige Lohnfortzahlungsregelung bei Krankheit und Unfall (3 Monate Lohnfortzahlung durch Arbeitgeberin zu 100%, danach Taggeldleistungen zu 90%)

Bei Fragen zum Bewerbungsprozess hilft dir gerne

Rebekka Blaser
HR Beraterin
+41 31 300 75 54

Fragen zur Stelle beantwortet dir gerne

Bianca Koller
Abteilungsleiterin Notfall
+41 31 300 99 54