Stadler: Programmmanager Digitale Lösungen

Stadler bietet eine breite Palette internationaler Karrieremöglichkeiten. Hier haben Sie die Chance, über sich hinauszuwachsen, Verantwortung zu übernehmen und in engagierten Teams Spitzenleistungen zu erbringen. Wir suchen motivierte Talente, die mit uns die Mobilität von morgen gestalten wollen. Sind Sie bereit, Großes mit uns zu erreichen?

Als Programmmanager Digitale Lösungen gestalten und steuern Sie das Predictive Maintenance Programm, indem Sie Flottendaten in digitale Produkte verwandeln, die eine proaktive und effiziente Servicebereitstellung ermöglichen.

• Sie definieren und setzen die digitale Roadmap für Predictive Maintenance und Zustandsüberwachung im gesamten Service-Ökosystem von Stadler um
• Sie führen funktionsübergreifende Teams zur Entwicklung und Implementierung KI-gestützter Analyselösungen und integrieren diese in bestehende und neue Flotten (einschließlich Hardware-/Software-Umrüstungen, wo erforderlich)
• Sie sorgen für die kommerzielle Abstimmung des Programms, verwalten Budgets und berichten dem Management-Team über den Fortschritt
• Sie überwachen und steuern relevante KPIs zur Messung von Wirkung und Wertschöpfung
• Sie sind der primäre Ansprechpartner für das Programm und arbeiten mit Stakeholdern aus Digital Solutions, Management, Wartungsstandorten, Fertigung und Kunden zusammen
• Sie setzen sich für datengetriebene Wartung und digitale Innovation ein und kommunizieren den strategischen Wert von Predictive Analytics und digitalen Services
• Sie arbeiten mit Data Scientists und Softwareingenieuren zusammen, um Machine-Learning-Modelle für zustandsbasierte Wartung und Betriebsoptimierung zu entwerfen, zu validieren und einzusetzen

• Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung komplexer Programme mit neuen Technologien und Prozessinnovationen
• Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten mit einem systemtechnischen Denkansatz und der Fähigkeit, technische Erkenntnisse in geschäftlichen Mehrwert zu übersetzen
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten über verschiedene Teams und Ebenen hinweg
• Strategisches Denken und kaufmännisches Verständnis zur Förderung nachhaltiger digitaler Geschäftsmodelle
• Kenntnisse agiler Methoden und digitaler Produktentwicklung
• Fließend in Deutsch und Englisch

• Erfahrung in der Eisenbahnindustrie, insbesondere in der Instandhaltung von Schienenfahrzeugen
• Praktische Erfahrung mit KI/ML-basierter Zustandsüberwachung oder Predictive Maintenance in industriellen Umgebungen
• Vertrautheit mit AVIS (automatisierte Inspektionsfahrzeugsysteme) oder ähnlichen Technologien
• Verständnis von Data-Science-Workflows und Prozessen zur Bereitstellung von Machine Learning

• Finanzielle Zuschüsse für ZVV- oder SBB-Zeitkarten
• Gesundheitsleistungen: Zuschüsse für Fitnesspass und Obstkorb
• Unterstützung bei Weiterbildungsmöglichkeiten (finanziell oder in Teilzeit)

Jennifer Ruoss
HR Business Partner
+41 79 609 98 26