Mitarbeiter Risikomanagement (m/w/d) 50%-80%

Als motivierte Persönlichkeit, die sich gerne gestaltend in eine sich dynamisch entwickelnde
Lebensversicherungsgesellschaft einbringt, sind Sie bei uns genau richtig. Mit Eigeninitiative und einem
hohen Mass an Selbstständigkeit können Sie bei uns Ihre beruflichen Erfahrungen einbringen, sich
entfalten und viel bewegen. Wir suchen per sofort einen

Mitarbeiter Risikomanagement (m/w/d) 50%-80%

Auf Sie wartet ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in einem professionellen
Team.
PrismaLife ist eine dynamische, zukunftsorientierte Lebensversicherungsgesellschaft mit Sitz in
Liechtenstein. Sie ist Teil der Barmenia Versicherungsgruppe. Wir engagieren uns dafür, dass Menschen
in eine finanziell sichere Zukunft blicken können. Ein Leben lang. Dafür entwickeln wir
Vorsorgeprodukte, die sich an den finanziellen Möglichkeiten unserer Kunden orientieren und ihnen die
Chance bieten, in nachhaltige Anlagen zu investieren.
Was Sie für uns tun:
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Sie unterstützen bei der Umsetzung und Einhaltung von regulatorischen Anforderungen mit dem
Schwerpunkt qualitative Berichterstattung
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Die laufende Qualitätssicherung bestehender Prozesse und Verfahren zur Ermittlung
aufsichtsrechtlicher Kennzahlen (insbesondere Solvency II) haben Sie im Griff
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Sie betreuen das interne Kontrollsystem (IKS) sowie dessen Qualitätssicherung
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Sie erstellen interne Berichte für das Risikomanagement
Wer Sie sind:
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Sie haben eine abgeschlossene höhere kaufmännische Ausbildung / betriebswirtschaftliche
Ausbildung (FH/Uni) oder mehrjährige Erfahrung im Bereich Risikomanagement
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Sie bringen Solvency II-Kenntnisse bzw. Erfahrungen in der Lebensversicherung mit
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Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise
zeichnen Sie aus
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Sie agieren kooperativ und abteilungsübergreifend in einem engagierten Team
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Sie besitzen die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen und in klare
Handlungsempfehlungen zu übersetzen
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Sie bringen sehr gute Kenntnisse in MS Office (vor allem Excel) mit
❖
Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
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Sie zeigen eine hohe Bereitschaft, sich in neue fachliche Themen einzuarbeiten
Was Sie erwartet:
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Wir bieten einen modernen Arbeitsplatz in Ruggell im Fürstentum Liechtenstein
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Wir unterstützen Sie bei Ihrer persönlichen Aus- und Weiterbildung
❖
Wir bieten eine angemessene Vergütung und attraktive Sozialleistungen
❖
Wir unterstützen Sie durch attraktive Arbeitszeitregelungen, die Anforderungen des Berufes und
der Familie in Einklang zu bringen. Bewerbungen von Wiedereinsteigern nach der Elternzeit sind
herzlich willkommen
PrismaLife AG Tel. +423 237 00 01 Geschäftsleitung: Präsident des
Handelsregister Liechtenstein Tel. 0049 800 237 01 00* Holger Beitz (CEO) Verwaltungsrates:
FL-0002.027.093-3 Fax +423 237 00 09 Volker Schulz (CFO) Dr. Heinz Frommelt

• kostenfrei aus dem deutschen Fest- und Mobilnetz
  Alessandro Tulli (CIO)

Informationen zum Datenschutz entnehmen Sie bitte unseren Hinweisen auf www.prismalife.com/datenschutz/ Seite 1 von 2

❖ Wir bieten zukunftsgerichtete, nachhaltige Perspektiven durch eine gemeinsame
Weiterentwicklung

Worauf warten Sie?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien) mit Angabe
Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte reichen Sie diese über
folgenden Link ein.

PrismaLife AG
Personalabteilung
Industriering 40
FL - 9491 Ruggell
Tel. +423 237 00 00

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