Sozialarbeiter/in
- 15 September 2026
- 60 – 80%
- Festanstellung
- Französisch (Muttersprache)
Über den Job
Einleitung
Der Kanton Genf verfügt über fünf öffentlich-rechtliche Immobilienstiftungen (FIDP), die zusammen einen Bestand von über 8.700 HBM-Wohnungen verwalten, die dem Allgemeinen Wohnungsrecht (LGL) unterliegen. Zur Unterstützung bei ihren täglichen Verwaltungsaufgaben berät und unterstützt das Team des SEKRETARIATS DER ÖFFENTLICH-RECHTLICHEN IMMOBILIENSTIFTUNGEN (SFIDP) in administrativen, buchhalterischen, technischen und rechtlichen Belangen. Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir derzeit eine/n:
IHRE HAUPTAUFGABEN:
- Bearbeitung von Streitfällen vor und/oder während des Verfahrens (Zahlungsausfälle, Nachbarschaftsstörungen usw.);
- Bearbeitung verschiedener gerichtlicher Verfahren (Meldung an den Erwachsenenschutz usw.);
- Zusammenarbeit mit den verschiedenen Diensten des SFIDP und der FIDP;
- Regelmässige Kommunikation mit den sozialen Instanzen des Kantons im Rahmen der Verfolgung von Streitfällen und/oder gerichtlichen Verfahren;
- Zusammenarbeit mit unseren Beauftragten, Partnern und Hausmeistern;
- Beratung der Mieter in sozialen Belangen;
- Durchführung von gelegentlichen Beurteilungsgesprächen mit Wohnungsbewerbern;
- Erstellung und Überwachung von Dashboards, die mit diesen Tätigkeiten verbunden sind.
IHR PROFIL:
- Sie verfügen über einen Bachelor in Sozialer Arbeit HES-SO oder eine als gleichwertig anerkannte Ausbildung;
- Sie bringen mindestens 10 Jahre Berufserfahrung mit und verfügen über fundierte Kenntnisse des sozialen Gefüges in Genf sowie ein ausgeprägtes Interesse an Wohnungsfragen;
- Sie haben Kenntnisse im Mietrecht;
- Erfahrung im Immobiliensektor ist von Vorteil;
- Sie haben eine positive Einstellung, sind lösungsorientiert und besitzen eine gute Synthesefähigkeit;
- Sie können Fristen und Prioritäten managen und arbeiten methodisch und sorgfältig bei der Fallbearbeitung;
- Sie sind proaktiv und verfügen über anerkannte soziale Kompetenz.
WIR BIETEN IHNEN:
- Ein stimulierendes und kooperatives Arbeitsumfeld.
- Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Attraktive Arbeitsbedingungen, die dem Schweizer Markt angepasst sind.
- Eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Ein fürsorgliches und engagiertes Team.