M365 Berater (gn) Moderner Arbeitsplatz

Über den Job

SoftwareOne ist ein globaler Anbieter von Software- und Cloud-Lösungen. Mit einer Präsenz in über 70 Ländern und mehr als 12.000 Fachkräften helfen wir Organisationen, Softwareinvestitionen zu optimieren, Anwendungen zu modernisieren und den Wert von Cloud, Daten und KI zu erschliessen.

Unsere Mitarbeitenden stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir ermöglichen grenzüberschreitende Zusammenarbeit, kontinuierliches Lernen und Wachstumschancen in einer sich schnell entwickelnden Technologielandschaft. Ob Ihr Fokus auf Technologie, Kundenerfolg oder Geschäftsabläufen liegt – Ihre Ideen sind wichtig und Ihre Beiträge machen einen Unterschied.

Werden Sie Teil eines globalen Teams, in dem Sie Ihre Fähigkeiten ausbauen, mit führenden Technologien arbeiten und einen echten Einfluss für unsere Kunden erzielen können.

• Möchten Sie moderne Microsoft 365-Umgebungen ganzheitlich gestalten und Kunden zu allem beraten, von Kollaborationsstrategien bis hin zu Sicherheit, Compliance und Copilot?
• Fühlen Sie sich sowohl bei technischen als auch konzeptionellen Themen wohl und sind bereit, Verantwortung in vielfältigen Kundenprojekten zu übernehmen?
• Suchen Sie ein Umfeld, in dem Sie funktionsübergreifend arbeiten, Innovationen mitgestalten und gemeinsam mit Vertrieb, Delivery und Technologiepartnern echten Mehrwert schaffen können?

Praktische Informationen:

Standort: Romandie-Schweiz | Arbeitsmodell: Hybrid | Erfahrungsstufe: Senior | Sprachkenntnisse: Sehr gute schriftliche und mündliche Französisch- und Englischkenntnisse

M365 Berater (gn) Moderner Arbeitsplatz 

Tätigkeitsbeschreibung

Als Senior M365 Berater (gn) Moderner Arbeitsplatz unterstützen Sie Kunden bei der Gestaltung, Implementierung und kontinuierlichen Weiterentwicklung moderner Microsoft 365-Arbeitsplätze. Sie bieten ganzheitliche Beratung über den gesamten Stack – von Kollaboration und Produktivität über Sicherheit und Endpoint-Management bis hin zu Datensicherheit mit Microsoft Purview und der sicheren Einführung von Microsoft Copilot. In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für anspruchsvolle Kundenprojekte, entwickeln robuste Lösungsarchitekturen und arbeiten eng mit internen Teams, darunter Vertrieb, Delivery und Managed Services sowie Microsoft und unseren länderübergreifenden Delivery Centern (xDC), zusammen, um eine nahtlose Projektdurchführung und hohe Kundenzufriedenheit sicherzustellen.

Ihre Aufgaben

• Strategische und technische Beratung über den Microsoft 365 Stack mit einer seniorigen, generalistischen Perspektive auf moderne Arbeitsplatzlösungen
• Entwurf, Architektur und Implementierung von Lösungen in folgenden Bereichen:
  • M365 Kollaboration (z. B. Teams, SharePoint Online, OneDrive, Exchange Online)
  • Sicherheit & Identität (z. B. Microsoft Defender, Entra ID, Zero Trust, MFA, Conditional Access, SSO/Föderation, Identity Governance, Access Reviews, Lifecycle Management, Privileged Identity Management)
  • Endpoint-Management mit Microsoft Intune
  • Datensicherheit & Compliance mit Microsoft Purview (z. B. Informationsschutz, DLP, Datenklassifikation, Governance)
  • Microsoft Copilot – sichere, produktive Anwendungsfälle im Unternehmenskontext, inklusive Readiness-Assessments und Governance-Rahmenwerke
• Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung geeigneter Strategien für cloudbasierte und hybride moderne Arbeitsplatzarchitekturen
• Zusammenarbeit mit anderen Teams innerhalb von SoftwareOne zur Bereitstellung von End-to-End-Lösungen, die sowohl Plattform- als auch Arbeitsplatzebenen umfassen
• Planung und Durchführung von Workshops, Assessments und Präsentationen für Kunden
• Unterstützung des Vertriebs in der Presales-Phase, Mitwirkung an Angebotsstrategien und Teilnahme an Kundengesprächen
• Funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit den Teams von SoftwareOne in Vertrieb, Delivery, Managed Services und Delivery Center, um integrierte Lösungen zu liefern und den Wissensaustausch innerhalb der Organisation sicherzustellen
• Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Kundenlösungen an der Schnittstelle von Produktivität, Sicherheit und Governance

Ihr Profil

• Berufserfahrung im Microsoft 365-Umfeld, idealerweise in einer beratenden, architektonischen oder technischen Delivery-Rolle auf Senior-Level
• Breites, generalistisches Verständnis des Microsoft 365-Ökosystems und die Fähigkeit, Kollaboration, Sicherheit, Gerätemanagement, Compliance und KI/Copilot-Szenarien ganzheitlich zu verbinden
• Fundierte praktische Kenntnisse in mehreren der folgenden Bereiche:
  • Microsoft Teams, SharePoint Online, Exchange Online, OneDrive
  • Microsoft Defender Suite
  • Microsoft Intune / Endpoint-Management
  • Microsoft Entra ID / Identity & Access Management (z. B. Conditional Access, MFA, SSO/Föderation, Identity Governance, Access Reviews, Lifecycle Management, Privileged Identity Management)
  • Microsoft Purview / Datensicherheit / Compliance
  • Microsoft Copilot / Copilot Readiness / Governance
• Relevante Microsoft-Zertifizierungen sind erwartet oder in Arbeit, zum Beispiel:
  • MS-102 – Microsoft 365 Administrator
  • SC-300 – Identity and Access Administrator
  • SC-400 – Information Protection and Compliance Administrator
  • MD-102 – Endpoint Administrator
• Zusätzliche Zertifizierungen im Bereich Microsoft Security oder Azure sind von Vorteil
• Erfahrung in der Analyse komplexer Anforderungen und der Entwicklung robuster Architektur- und Umsetzungskonzepte
• Starke Kommunikationsfähigkeiten, sicheres Auftreten und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden, Vertrieb und technischen Teams
• Eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe Kunden-, Service- und Teamorientierung sowie Lernbereitschaft in einem dynamischen Technologieumfeld

Wir bieten

Unsere Unternehmensvorteile variieren je nach Standort, beinhalten aber stets:

• Globale Unternehmenskultur: Wir haben unsere 6 Kernwerte durch unsere Unternehmenskultur definiert
• Ein Mentor, der Ihren erfolgreichen Start unterstützt und Ihnen mit Rat und Tat zur Seite steht
• President's Club: Anerkennung, die von der Führung und Ihren Kollegen verliehen wird
• Flexibles Arbeiten: Erbringen Sie hervorragende Arbeit von überall, besuchen Sie aber auch das lokale Büro, um exzellente Teambeziehungen zu pflegen
• Lebenslanges Lernen: Vielfältige Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Hire to Grow: Wir optimieren unsere internen Strukturen und Feedbackkultur ständig, um Ihr Arbeitgeber der Wahl zu sein – heute und in Zukunft

Alle aktuellen Vorteile finden Sie auf unserer Webseite.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bewerben Sie sich dann mit Ihrem Lebenslauf und wenigen Klicks über unser Online-Formular! Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.